长沙望城区职业中专学校(望城区职业中等专业学校)

长沙望城区职业中专学校（望城区职业中等专业学校）是湖南省职业教育领域的重要组成部分，以“产教融合、工学结合”为办学特色，致力于培养高素质技术技能人才。学校依托长沙市望城区产业优势，开设机械制造、信息技术、现代服务等紧贴区域经济需求的专业群，形成“校企双元育人”模式。近年来，学校通过深化校企合作、优化课程体系、强化实训设施建设，毕业生就业率稳定在95%以上，在省级职业技能竞赛中屡获佳绩，成为地方产业升级的人才储备基地。其“订单式培养”“现代学徒制”等创新实践，为职业教育改革提供了可参考的样本。

学校概况与核心优势

长沙望城区职业中专学校创办于1983年，2006年被评为国家级重点中等职业学校，2018年入选湖南省卓越中等职业学校建设单位。校园占地120亩，建筑面积5.8万平方米，现有在校生4200余人，教职工280人。学校以“厚德强技”为校训，构建“专业群对接产业链”的布局，重点建设智能制造、电子信息、电子商务三大专业集群，其中数控技术应用、计算机网络技术专业被列为省级特色专业。

学校与比亚迪、中联重科、三一重工等20余家企业建立深度合作，共建实训基地12个，推行“1+X”证书制度，近三年累计获得职业院校技能竞赛省级以上奖项67项。

专业与课程体系：动态适配产业需求

学校专业设置紧密围绕长沙市“国家重要的先进制造业高地”定位，重点覆盖装备制造、数字经济、现代物流等领域。例如，数控技术应用专业与中联重科联合开发课程标准，引入企业真实生产项目；电子商务专业与京东物流合作建设“校内仓”，实现教学场景与工作场景无缝衔接。

课程体系采用“基础平台+专业模块+跨专业拓展”架构，推行“三段式”人才培养模式：第1学期夯实文化基础，第2-4学期强化专业技能，第5-6学期进入企业顶岗实习。同时，开发“智能制造”“智慧商贸”等特色课程包，融入工业互联网、大数据分析等前沿技术内容。

师资与教学资源：双师型团队建设成效显著

学校实施“名师引领、骨干支撑、校企共育”的师资策略，现有正高级讲师4人，副高级职称38人，“双师型”教师占比达82%。通过“企业工程师进课堂”“教师企业实践”计划，每年选派30名教师赴合作企业参与技术研发，同时聘请26名行业专家担任兼职导师。

教学资源方面，建有智能制造实训中心、数字商业模拟室等18个高标准实训场所，设备总值超3000万元。其中，与华为合作的ICT实训基地配备5G基站、云计算平台等先进设施，可开展物联网应用开发、智能终端调试等实训项目。

就业与升学：多元化发展路径畅通

学校构建“就业有优势、升学有通道”的成才机制。2023年毕业生中，直接就业占比62%，主要进入工程机械、电子信息制造企业；升学占比38%，其中通过单招考试进入湖南工业大学、长沙职业技术学院等高校的学生占升学总数的75%。

就业质量方面，与比亚迪签订“雏鹰计划”订单班，毕业生起薪达5500元/月；与京东合作的“仓储物流班”实现100%对口就业。升学学生中，85%选择机械制造、信息技术相关专业，形成“技能+学历”叠加竞争优势。

挑战与未来方向

尽管取得显著成效，学校仍面临部分专业与新兴产业衔接滞后、教师科研能力待提升等问题。未来计划重点推进以下举措：一是联合头部企业共建“现场工程师学院”，培养高端技术人才；二是开发人工智能、新能源等新兴专业群；三是深化国际交流，探索“中文+职业技能”海外输出模式。

作为区域职教改革的先行者，长沙望城区职业中专学校通过持续优化育人生态，正逐步实现从“技能培训”向“终身教育服务商”的转型升级，为地方经济高质量发展提供坚实人才支撑。