萍乡市劳动职业技术学校（简称“萍乡市劳动技校”）是江西省萍乡市一所具有鲜明特色的中等职业教育机构。学校以培养高素质技能型人才为核心目标，依托本地产业需求，构建了涵盖智能制造、信息技术、现代服务等领域的专业体系。办学多年来，学校始终坚持“产教融合、校企合作”的发展理念，与多家企业建立深度合作关系，形成“订单式培养”模式，毕业生就业率长期保持在90%以上。硬件设施方面，学校拥有省级标准化实训基地，配备先进的数控机床、工业机器人等教学设备，同时建有数字化校园管理系统，实现教学资源的高效整合。师资队伍以“双师型”教师为主，既有丰富理论教学经验，又具备企业实践背景，为学生提供贴近产业实际的技能培训。

学校概况与核心优势

萍乡市劳动职业技术学校前身为1984年创建的萍乡市技工学校，2016年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校，现为国家级重点技工院校。学校占地120亩，建筑面积8.6万平方米，设有机械工程、信息技术、商贸服务三大专业群，其中数控加工、电子商务、幼儿教育等专业被列为省级重点建设专业。

学校采取“学历教育+技能认证”双轨制培养模式，学生可同步获取中专学历证书和高级工职业资格证书。近年来，学校在省级职业技能大赛中累计获奖37项，其中数控铣床、电子电路设计等项目位列全省前三。

专业设置与教学特色

学校现有14个骨干专业，其中数控技术应用、计算机网络技术、会计事务等专业实行“校企双元”培养机制。例如，数控专业与萍乡市机械行业协会联合开设“精密制造班”，课程体系融入企业真实生产案例，学生第3学年直接进入企业顶岗实习。

• 重点专业：数控加工（省级示范）、电子商务（1+X证书试点）、幼儿教育（定向委培）
• 特色课程：工业机器人编程、跨境电商运营、幼儿园环境创设
• 教学模式：理论实践一体化（占比60%）、企业轮岗实训（每学期2周）

师资结构与学生发展

学校现有教职工187人，其中正高级讲师6人，副高级职称38人，“双师型”教师占比达72%。近三年累计选派45名教师赴德国、新加坡参加职业教育能力提升培训。学生管理实行“成长导师制”，每位教师定向跟踪15名学生的职业规划。

升学就业方面，学校与江西新能源科技职业学院、萍乡学院等高校建立“3+2”中高职衔接通道，年均输送升学学生占比约35%。剩余毕业生通过校园招聘会、企业订单班等渠道实现高质量就业，本地企业吸纳比例达68%，长三角地区就业占比22%。

学校的社会服务功能同样突出，年均开展职业技能培训超5000人次，涵盖电工、焊工、养老护理等紧缺领域。与萍乡市总工会合作的“工匠学堂”项目，累计培养技师型人才236名，助力区域产业升级。未来，学校计划投资3000万元建设智能制造实训中心，引入虚拟仿真教学系统，进一步深化产教融合创新实践。