高州市第一职业技术学校（高州首职技术学校）是粤西地区职业教育领域的重要标杆，其办学历史可追溯至上世纪80年代。作为国家级重点中等职业学校，该校以“产教融合、技能立校”为核心理念，构建了涵盖现代农业、智能制造、信息技术、商贸服务四大专业群的人才培养体系。现有在校生规模超6000人，年均向社会输送技术技能人才1500名，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，其中本地企业吸纳比例达75%，有效支撑了高州市“农业强市、工业兴市”的发展战略。

学校占地面积280亩，建筑面积12.6万平方米，实训设备总值超8000万元，建有省级现代农业示范性实训基地和智能制造产教融合中心。师资队伍中高级职称教师占比38%，双师型教师比例达65%，近三年累计获得省级教学成果奖4项。通过“校企双元育人”模式，与珠三角及本地47家企业建立深度合作，形成“订单班+现代学徒制”的特色培养路径。

学校概况与核心优势

专业建设与课程体系

学校构建了“农业+工业+现代服务业”三位一体的专业布局，重点打造了6个省级重点专业和12个市级骨干专业。其中，现代农业技术专业群与高州市“荔枝之乡”产业深度融合，开发了《荔枝种植智能化管理》《农产品电商运营》等特色课程；数控技术应用专业引入德国双元制教学模式，与广东万家乐燃气具有限公司共建实训车间，实现“课堂-车间”无缝衔接。

师资结构与教学创新

学校实施“名师引领计划”，组建了由2名南粤优秀教师、8名省级技术能手领衔的教学团队。近年来推行“模块化教学改革”，将传统学科课程拆解为42个能力模块，每个模块配备企业导师和校内教师协同授课。例如，汽车维修专业引入丰田T-TEP项目标准，学生需完成168小时企业实景任务才能获得认证。

就业质量与升学通道

学校构建了“就业+升学”双轨制发展路径，与广东农工商职业技术学院、广东石油化工学院等高校搭建“3+2”中高职衔接项目。2023届毕业生中，直接就业学生平均起薪达4200元/月，从事技术岗位比例81%；选择升学的学生中有92%被省内优质高职院校录取，其中机械制造、电子商务专业升学率突破95%。

在硬件设施方面，学校近年投入1.2亿元升级实训条件，建成了智能温室、工业机器人实训中心、电商直播基地等现代化教学场所。其中，现代农业实训基地配备物联网环境监测系统，可实现远程操控的精准农业教学；与高州医院共建的护理实训中心，模拟病房数量从8间扩展至20间，显著提升医护专业实践能力。

社会服务层面，学校年均开展职业技能培训超5000人次，承接政府购买的“农村电商带头人”“新型职业农民”等培训项目。2023年联合高州市农业农村局开展“一村一名大学生农技员”培养计划，为42个行政村输送技术骨干。

挑战与发展方向

面对产业升级加速和职业教育改革深化的新形势，学校正着力破解三大难题：一是专业链与产业链对接精度需提升，智能制造专业群与本地新兴产业匹配度待加强；二是师资队伍高层次技术技能人才引进困难，特别是在人工智能、新能源等领域；三是产教融合长效机制尚未完全形成，企业参与课程开发的深度不足。未来计划通过建设产业学院、引入博士工作站、搭建数字化教学平台等举措实现突破性发展。