内江护理职业学校(内江护理学校)

内江护理职业学校（内江护理学校）是四川省内专注于培养医护人才的职业院校，其办学历史可追溯至20世纪50年代，历经多次整合与发展，现已成为川南地区重要的护理教育基地。学校以“厚德精术，知行合一”为校训，依托内江市医疗卫生资源优势，构建了以护理专业为核心，涵盖药剂、康复技术等多个医学相关学科的职业教育体系。近年来，学校通过深化产教融合、推进实训基地建设，形成“理论+实践+临床轮岗”的人才培养模式，毕业生在川渝地区医疗机构就业率持续保持高位。

学校现有在校生规模超5000人，专职教师团队中本科以上学历占比达92%，其中“双师型”教师（兼具理论教学与临床实践经验）比例超过65%。校内建有模拟病房、急救实训室、药剂检测中心等18个专业化实训场所，并与内江市第一人民医院、内江市中医医院等7家三级甲等医院建立长期合作关系，为学生提供临床实习岗位。

在专业建设方面，护理专业被列为省级重点建设专业，课程体系覆盖基础医学、临床医学、预防医学等模块，同时开设老年护理、母婴护理等特色方向课程。学校近三年毕业生护士执业资格考试通过率稳定在85%以上，显著高于全国平均水平，彰显其教学质量优势。

核心优势与办学特色

内江护理职业学校的核心优势体现在三个方面：一是区域医疗资源深度整合，通过“校院合作”机制实现教学与临床无缝衔接；二是实践教学占比高，学生在校期间需完成超过1000小时的实训任务；三是就业渠道畅通，与省内20余个卫生行政部门签订定向培养协议。

专业设置与课程体系

学校目前开设护理、药剂、康复技术三大主干专业，其中护理专业细分为“临床护理”“社区护理”“老年护理”三个方向。课程体系采用“平台+模块”结构：前两年完成医学基础课程（如解剖学、病理学），后一年根据方向选择专项技能培训。

师资结构与教学资源

学校现有教职工240人，其中高级职称教师占38%，硕士以上学历教师占比25%。为强化临床教学能力，学校定期选派教师赴三甲医院参与临床实践，并聘请医疗机构专家担任兼职教师。教学资源方面，除校内实训基地外，还与成都、重庆等地的医疗企业共建“校外实训工作站”。

学生发展与就业质量

学校建立“技能竞赛+双创教育+就业指导”三位一体的学生发展体系。近年来，学生在省级护理技能大赛中获奖率达75%，创业项目“智能健康管家”获省级创新奖。就业方面，学校与成都市第五人民医院、重庆大学附属三峡医院等机构建立“订单班”，毕业生初次就业率连续五年超过95%。

社会服务与行业影响

学校承担内江市基层医疗人员培训、养老机构护理员技能提升等社会服务项目，年培训量超3000人次。其“校-院-企”协同模式被纳入《四川省职业教育改革案例汇编》，成为川南地区康养人才培养的标杆院校。此外，学校牵头成立的“成渝双城护理教育联盟”已吸纳42所职业院校参与，推动区域教育资源共享。

未来，学校计划扩建智慧医学实训中心，引入虚拟仿真教学系统，并深化与泰国清迈大学医学院的合作，探索“国际护理人才联合培养”项目，进一步提升办学层次与国际化水平。