2018年国家公务员考试（国考）录取分数呈现多维度分化特征，整体竞争烈度较往年显著提升。据统计数据显示，当年共有165.97万人通过资格审查，实际参考人数约129.22万，平均竞争比达58:1，创历史新高。其中，税务系统延续招录大户地位，单一部门岗位占比超过30%，而海关、海事局等垂直管理部门岗位竞争白热化。从分数分布来看，最低面试分数线跨度从40分至135分不等，反映出岗位性质、地域因素、学历要求等变量对录取门槛的深刻影响。特别值得注意的是，"百里挑一"岗位数量同比增幅达27%，部分热门岗位出现笔试分数与名次倒挂现象，凸显考试选拔机制的复杂性。

一、整体招录规模与竞争态势

2018年国考计划招录2.85万人，较2017年减少近千个名额，但报考人数逆势增长14.3%。从招录比看，平均60人争夺1个岗位，较五年前翻两番。