资阳市雁江区职业技术学校（以下简称“雁江区职校”）是四川省资阳市雁江区人民政府主办的公办中等职业学校，承载着区域职业教育与技能人才培养的重要使命。学校以“立足产业、服务发展、促进就业”为办学宗旨，紧密围绕成渝双城经济圈建设需求，构建了以智能制造、现代服务、信息技术为核心的专业体系。近年来，学校通过深化产教融合、推进校企合作、强化实训设施建设，逐步形成“工学结合、知行合一”的育人模式。截至2023年，学校开设12个中职专业，拥有在校生规模超4000人，教职工总数达280人，其中“双师型”教师占比超过65%，成为川中地区职业教育的重要标杆。

然而，随着产业升级加速和职业教育改革深化，雁江区职校也面临专业结构优化滞后、高端实训设备不足、师资梯队断层等挑战。如何在区域经济转型中精准对接产业需求，提升人才培养质量，成为学校发展的关键课题。

历史沿革与办学定位

雁江区职校前身为1987年创建的雁江区成人职业学校，2008年经四川省教育厅批准更名为现名，并迁入现校区。学校占地120亩，建筑面积6.8万平方米，累计投入建设资金逾3亿元。办学定位聚焦“三个服务”：服务成渝经济区制造业高地建设、服务乡村振兴技能人才储备、服务长三角务工人员技能提升。

专业布局与教学改革

学校构建“制造+服务”双核专业群，重点建设数控技术应用、汽车运用与维修、电子商务等省级示范专业。2021年起推行“岗位导向式”课程改革，将企业真实生产任务融入教学，实现专业课程与职业标准对接率达85%。

师资结构与发展瓶颈

学校实施“名师培育工程”，通过企业挂职、技能大赛、横向课题研究等途径提升教师能力。截至2023年，拥有高级职称教师42人，省市级骨干教师18人。但年龄结构失衡问题凸显，35岁以下青年教师仅占31%，导致新兴专业师资储备不足。

在产教融合实践中，学校与京东方、比亚迪等企业共建“厂中校”，开发《工业机器人编程》《新能源汽车维护》等定制化课程。2022年联合成立的“成渝智能制造产教联合体”，已为区域企业输送技术技能人才超1500人。但实训设备更新周期长（平均5-7年）、数字化教学资源覆盖率不足40%等问题，仍制约着教学质量的进一步提升。

学生发展与社会贡献

学校构建“升学+就业”双通道，近五年高职对口升学率稳定在78%以上，合作企业提供就业岗位数量连续三年超过毕业生总人数1.5倍。2023届毕业生月均薪资达4200元，较区域平均水平高出18%。

• 升学路径：与四川职业技术学院、成都工业学院等高校建立“3+2”贯通培养项目
• 就业方向：70%进入制造业，15%从事现代服务业，10%自主创业
• 社会培训：年开展新型职业农民培训超3000人次，覆盖全区9个乡镇

面对职业教育高质量发展的新要求，雁江区职校正加快推进智慧校园建设，计划2025年前建成虚拟仿真实训中心和工业互联网教学平台。唯有持续深化“教育链—人才链—产业链”协同，方能在成渝经济区技能人才培养中发挥更大作用。