德阳市庆铃工业学校作为西南地区以工业制造与职业教育为核心的特色院校，自1985年建校以来，始终聚焦装备制造、汽车维修、电子信息等产业需求，形成“产教融合、工学一体”的办学模式。学校依托德阳“中国重大装备制造业基地”的区位优势，与多家龙头企业建立深度合作，构建了“订单培养+实训基地”的人才培养体系。核心专业如数控技术、电气自动化等，毕业生对口就业率连续五年超过92%，在区域职业教育中具有显著竞争力。

然而，随着产业升级加速，学校面临传统专业转型压力、高端设备投入不足、师资结构老化等问题。如何在保持就业优势的同时提升技术服务水平，成为其突破发展的关键。

一、历史沿革与办学定位

德阳市庆铃工业学校前身为1978年成立的“德阳机械技工班”，1985年经批准升格为中等专业学校，2003年被评为国家级重点中专。学校以“服务工业发展，培养技能人才”为宗旨，形成“学历教育+职业培训”双轨制模式。

时间节点	关键事件	办学成果
1985-2000年	机械加工、电工电子专业初创	累计输送技术工人超5000人
2001-2010年	引入德国“双元制”课程体系	获评国家高技能人才培养示范基地
2011-2023年	增设新能源汽车、智能制造专业	校企合作企业达47家

二、专业设置与课程体系

学校现有机械制造、汽车维修、电子信息等6大专业群，其中省级重点专业3个。课程体系采用“基础平台+专业方向+跨学科选修”模式，实践课程占比达65%。

专业类别	核心课程	合作企业
数控技术应用	CAD/CAM、数控编程、精密测量	中国二重、东方电机
新能源汽车维修	动力电池管理、智能网联技术	比亚迪、吉利集团
工业机器人操作	PLC控制、自动化产线调试	西门子（中国）、京东方

三、师资力量与教学资源

学校现有教职工182人，其中高级职称占比38%，“双师型”教师达62%。近年来通过“企业技师进课堂”“教师驻厂研修”计划，强化产教融合深度。

师资类型	人数	企业实践时长（年）
理论教学团队	105	平均1.2年/人
实训指导团队	58	平均3.5年/人
企业兼职导师	19	-

四、实训基地与硬件设施

学校建有智能制造、汽车工程等4大实训中心，设备总资产超8000万元。其中，与德国博世共建的“工业4.0示范线”可模拟智能工厂全流程生产。

• 智能制造实训室：配备工业机器人12台、3D打印机8台
• 新能源汽车实训基地：含电池拆解、充电桩检测等模块
• 校企合作车间：中国二重捐赠价值300万元数控设备

五、校企合作与就业质量

学校与47家企业签订合作协议，近三年订单班覆盖率达75%。2023届毕业生就业数据显示，本地就业占比58%，对口岗位平均起薪4800元/月。

指标	2021届	2022届	2023届
就业率	91.2%	92.5%	93.7%
对口就业率	84.3%	86.1%	88.4%
升学率	6.5%	5.8%	4.9%

六、社会服务与技术输出

学校年均开展职业技能培训超3000人次，为中小企业提供技术支持项目26项。2022年联合高校攻克“精密零件五轴加工”技术难题，减少企业成本120万元/年。

• 新型学徒制培训：覆盖焊工、钳工等8个工种
• 技术研发方向：工业机器人维护、智能仓储系统优化
• 社区服务：开设家电维修、老年智能设备使用课程

七、学生发展与竞赛成绩

近三年学生获省级以上技能大赛奖项43项，其中全国职业院校技能大赛一等奖2项。2023年“智能制造产线装调”赛项全国排名第九。

竞赛名称	获奖级别	获奖人数
全国机械行业职业技能大赛	一等奖	2人
四川省工业机器人应用赛项	二等奖	5人
德阳市数控加工技能比武	团体冠军	-

八、挑战与发展机遇

当前，学校面临专业数字化改造压力大、高端人才引进难等问题。但依托成渝双城经济圈建设，其在智能制造、新能源等领域仍有较大发展空间。

• 短期目标：建设省级高水平实训基地
• 长期规划：探索“职教本科”贯通培养模式
• 政策支持：德阳市产业升级专项基金倾斜扶持