广安中等职业技术学校（以下简称"广安中专"）作为川东北地区重要的职业教育基地，自2004年建校以来，始终秉承"技能立校、产教融合"的办学理念。学校位于四川省广安市前锋区，占地面积280亩，建筑面积12.6万平方米，现有在校生规模达8700余人，开设加工制造、信息技术、现代服务等6大专业群共28个专业。通过"校企合作双元育人"模式，构建了"基础能力+核心技能+拓展素养"三级课程体系，形成"岗课赛证"融通的培养机制。近年来毕业生就业率保持在98%以上，对口升学率达75%，在省级技能大赛中累计获奖143项，其中智能制造专业群连续三年包揽省级竞赛团体冠军，展现出显著的办学成效。
一、历史沿革与办学定位
学校前身为1985年创建的广安县职业中学，2012年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校。现为国家级重点中等职业学校、国家中等职业教育改革发展示范学校。
| 发展阶段 | 时间范围 | 重大突破 |
|---|---|---|
| 初创期 | 1985-2003 | 完成县级职教中心基础建设 |
| 扩张期 | 2004-2011 | 获批省级重点职中，专业数增至15个 |
| 提升期 | 2012-至今 | 升格国家级重点校，建成3个省级实训基地 |
二、专业布局与课程体系
学校构建"产业对接、动态调整"的专业建设机制，重点打造智能制造、现代服务两大专业集群。
| 专业大类 | 核心专业 | 实训室配置 | 合作企业 |
|---|---|---|---|
| 装备制造 | 数控技术应用、模具制造 | 五轴加工中心、3D打印实验室 | 比亚迪、格力电器 |
| 信息技术 | 物联网技术、大数据处理 | 云计算实训平台、网络安全攻防实验室 | 华为技术、京东科技 |
| 现代服务 | 航空服务、电子商务 | 模拟客舱实训室、直播电商运营中心 | 春秋航空、苏宁易购 |
三、师资队伍建设
实施"双师素质提升工程"，建立"高校教授+企业技师+能工巧匠"三维师资培养体系。
| 师资类型 | 人数占比 | 持证情况 | 企业实践时长 |
|---|---|---|---|
| 专任教师 | 68% | 研究生学历32% | 年均45天 |
| 兼职教师 | 32% | 高级技师证书91% | - |
| 教学名师 | - | 省级专业带头人5人 | - |
四、教学设施配置
近三年累计投入1.2亿元用于实训基地建设，形成"教学做创"一体化实训体系。
| 设施类别 | 数量 | 设备价值(万元) | 认证资质 |
|---|---|---|---|
| 校内实训基地 | 28个 | 6800 | 省级示范基地3个 |
| 虚拟仿真中心 | 6间 | 2200 | 1+X证书试点单位 |
| 企业实训车间 | - | - | 深度合作企业提供真实生产环境 |
五、人才培养模式
创新实施"三段式"培养体系：第1学年基础能力培养，第2学年专项技能训练，第3学年顶岗实习与升学分流。
- 推行"现代学徒制"，与23家企业签订联合培养协议
- 构建"X证书+职业技能等级证"双证制度，覆盖率达85%
- 建立升学就业双通道，本科升学率年均增长12%
六、学生发展路径
形成"就业有优势、升学有通道"的多元化发展格局，近三年毕业生质量显著提升。
| 发展类型 | 2023届占比 | 典型去向 | 平均起薪(元) |
|---|---|---|---|
| 直接就业 | 62% | 制造业技术岗位为主 | 4800 |
| 高职单招 | 28% | 省内国家示范高职院校 | - |
| 自主创业 | 5% | 电商、餐饮等服务业 | - |
| 兵役入伍 | 3% | 空军、海军专业技术兵种 | - |
七、社会服务能力
年均开展职业技能培训超1.2万人次，形成"政校企"协同育人生态。
- 承接"雨露计划"等扶贫培训项目，累计培训建档立卡户832人
- 为园区企业定制员工提升方案，年培训量达4500人次
- 技术开发服务到账经费突破500万元，专利授权27项
八、发展挑战与对策
面对产业升级加速和职教改革深化，学校存在三方面提升空间：
- 专业链与区域产业链匹配度待优化，新兴专业占比需提升至40%
- 数字化教学资源库建设滞后，虚拟仿真课程开发率不足35%
- 国际化办学刚起步，境外合作院校仅3所，需拓展"一带一路"合作网络
建议通过建立专业动态调整机制、加大信息化教学投入、深化国际产能合作等举措实现突破性发展。
经过二十年发展积淀，广安中专已形成鲜明的"产教融合、德技并修"办学特色。通过构建"专业群对接产业群"的生态系统，在智能制造、数字经济等领域形成显著优势。未来需把握成渝双城经济圈建设机遇，强化跨区域职教联盟建设，在智慧校园、教学诊改等重点领域实现新突破，持续提升服务区域经济社会发展的支撑能力。
