仪陇职业高级中学作为四川省南充市仪陇县职业教育的核心阵地，自1983年建校以来，始终以“服务地方经济、培养实用人才”为宗旨，构建了多层次、多形式的职业教育体系。学校现为国家级重点中等职业学校，开设电子技术、机械加工、现代农业等12个专业，形成“升学与就业并重”的办学特色。通过“校企合作+产教融合”模式，与京东、比亚迪等企业建立深度合作，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，对口升学率达78%，成为川东北地区职业教育的标杆。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为仪陇县农业中学，1998年更名为仪陇职业高级中学，2005年被教育部认定为国家级重点中等职业学校。办学定位聚焦“乡村振兴人才培养”与“产业技能人才输送”，形成“学历教育+职业培训+技术推广”三位一体架构。

二、专业设置与课程体系

学校构建“传统优势专业+新兴战略专业”布局，重点建设电子技术应用、数控技术应用、现代农业技术三大核心专业群。课程体系采用“基础平台+专业技能+创新创业”三级架构，引入1+X证书制度，覆盖电子商务、无人机操作等前沿领域。

三、师资队伍建设

通过“内培外引”机制打造双师型教师队伍，现有教职工216人，其中高级职称占比38%，硕士以上学历教师22人。实施“名师工作室”计划，培育省级骨干教师14人，企业兼职教师占比达40%。

四、教学设施与实训条件

学校总投资2.3亿元建设实训基地，包含智能制造、现代农业、信息技术三大实训中心，设备总值达8600万元。与京东共建“智慧物流实训仓”，与比亚迪合作建设“新能源汽车维修中心”，实现教学场景与企业生产环境无缝对接。

五、升学与就业质量

构建“中高职衔接立交桥”，与四川职业技术学院等高校联合开设“3+2”分段培养项目。近五年累计输送高职生源1200余人，毕业生获省级技能大赛奖项47项。就业市场覆盖成渝经济圈，岗位专业对口率达89%。

六、校企合作模式创新

推行“订单培养+工学交替”模式，与京东、吉利等企业共建“冠名班”12个。实施“现代学徒制”试点，企业导师驻校授课，学生顶岗实习期间享受准员工待遇。近三年订单培养学生占比达65%，企业满意度超90%。

七、社会服务与扶贫成效

承担仪陇县“雨露计划”培训任务，年培训新型职业农民2000人次。针对贫困家庭学生实施“三免两补”政策，累计减免学费1800万元。开发《川北特色农产品电商营销》等乡土课程，助力乡村振兴战略。

八、发展挑战与未来规划

当前面临专业结构与区域产业升级匹配度待提升、数字化教学资源库建设滞后等问题。“十四五”期间将重点推进智能制造实训中心扩建、开发“人工智能+农业”特色专业，力争创建四川省示范性中等职业学校。

作为秦巴山区职业教育的先行者，仪陇职业高级中学通过深化产教融合、强化技能培养，有效破解了县域职业教育“招生难、育人浅、就业低”的困境。其“政校企”协同育人机制、“扶贫+扶智”双轮驱动模式，为西部欠发达地区职业教育发展提供了可复制的经验。随着新校区建设和专业数字化转型的推进，学校有望在成渝地区双城经济圈建设中发挥更突出的人才支撑作用。