广安职业高级中学（以下简称“广安职高”）是四川省广安市重点建设的中等职业学校，以“产教融合、校企合作”为核心办学特色，致力于培养高素质技术技能人才。学校创办于1987年，2018年被评定为国家级重点中等职业学校，现开设12个专业大类，涵盖加工制造、信息技术、财经商贸、旅游服务等领域。近年来，学校通过深化“校中厂、厂中校”模式，与比亚迪、京东方等企业共建实训基地，形成“订单班+现代学徒制”人才培养体系，毕业生就业率连续五年保持在96%以上。硬件设施方面，学校建有智能制造实训中心、电子商务实训室等现代化教学场所，并配备工业机器人、3D打印设备等先进教学资源。师资队伍中，“双师型”教师占比达68%，其中省级骨干教师12人。

一、学校概况与基础建设

广安职高占地180亩，建筑面积8.6万平方米，现有在校生4200余人，教职工245人。校园规划采用“教学区-实训区-生活区”三位一体布局，建有标准化运动场、智慧图书馆及可容纳3000人的演艺中心。

二、专业设置与课程体系

学校构建“核心专业+拓展模块”课程体系，重点打造智能制造、电子商务两大品牌专业群。其中，数控技术应用专业为省级重点专业，开设“工业机器人编程”“智能产线运维”等前沿课程。

• 主干专业：数控技术应用、计算机应用、会计事务
• 特色方向：新能源汽车维修、直播电商运营、老年护理
• 课证融通：将1+X证书（如工业机器人操作）纳入人才培养方案

三、师资队伍建设

通过“内培外引”机制优化师资结构，实施教师企业实践制度，要求专业教师每五年累计到合作企业实践不少于6个月。

四、人才培养模式创新

推行“三段式”培养模式：第1-2学期夯实文化基础，第3-4学期开展专项技能训练，第5-6学期进入企业顶岗实习。与广安经开区联合设立“园区定向班”，实现招生即招工。

• 现代学徒制：与长安汽车共建“新能源汽修班”，企业导师驻校授课
• 订单培养：为京东方定制“电子技术应用班”，年输送技术人才80人
• 国际认证：引入AHK德国职业资格认证标准，建设中德智能制造跨企业培训中心

五、教学改革与质量监控

建立“四维质量评价体系”，包括企业满意度调查（权重40%）、技能竞赛成绩（30%）、学业水平测试（20%）、社会服务贡献（10%）。近三年学生获省级技能大赛奖项27项，其中“零部件测绘与CAD成图技术”项目实现全省三连冠。

六、社会服务能力

年均开展职业技能培训超5000人次，为广安市脱贫攻坚提供“新型职业农民”培训项目。牵头成立广安职业教育联盟，辐射带动周边6所中职学校协同发展。

七、学生发展路径

构建“升学有径、就业有位”的多元发展通道。2023年高考录取率达92%，其中对口升学本科上线56人。就业学生中，本地产业留用率达67%，主要分布在电子信息、装备制造等行业。

• 升学方向：四川职业技术学院、成都航空职业技术学院等
• 就业企业：比亚迪（成都）、格力电器（重庆）、广安利尔化学
• 创业支持：设立500万元创业基金，孵化学生电商项目23个

八、数字化转型实践

建成“智慧职教”平台，集成教学管理、实训预约、职业测评等功能。开发虚拟仿真实训系统，覆盖数控加工、电气控制等8个专业领域，疫情期间保障3000余名学生远程实训。

广安职业高级中学通过持续深化产教融合、推进数字化升级，已形成“立足川东、辐射成渝”的办学格局。其“校企双元育人”模式为区域产业发展输送大批技术技能人才，在乡村振兴、技能扶贫等领域成效显著。未来需进一步优化专业动态调整机制，加强国际化合作办学，向“中国特色高水平中等职业学校”目标迈进。