内江市市中区高级技工学校是川南地区职业教育领域的重要实践基地，其发展历程与区域产业升级紧密相连。作为国家级重点技工院校，该校以“技能立校、产教融合”为核心理念，构建了涵盖机械制造、电子信息、现代服务等领域的多元化专业体系。近年来，学校通过深化校企合作、推进实训基地建设、优化课程结构等举措，累计为地方输送技术技能人才超1.2万人次，毕业生就业率连续五年保持在98%以上。在办学模式上，学校首创“校企双元制”培养机制，与内江高新区、白马电厂等30余家企业建立稳定合作，形成“教室+车间”“理论+实操”的沉浸式教学场景。硬件设施方面，学校投入近亿元建设智能制造实训中心、工业机器人应用实验室等现代化教学空间，设备总数突破2000台套，其中数控加工中心、3D打印设备等高端装备占比达40%。师资队伍中，“双师型”教师比例达75%，省级技能大师工作室领衔人3名，形成“理论教学+技术攻关+技能传承”的复合型人才培养生态。

一、学校概况与历史沿革

内江市市中区高级技工学校前身为1978年创立的内江机械技工班，2005年经四川省政府批准升格为高级技工学校。校园占地120亩，建筑面积8.6万平方米，现有在校生4200余人，年均培训企业职工及社会人员超3000人次。学校历经三次重大扩建，2018年完成智能制造实训基地建设，2021年被纳入四川省“十四五”技工教育优质院校培育计划。

二、专业设置与课程体系

学校现设5个二级学院，覆盖15个高技能专业方向。其中，数控加工、电气自动化、汽车维修三个专业被列为省级重点建设专业，近三年累计获得省级技能大赛奖项23项。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨界拓展”三级架构，理论课时与实践课时比例达1:1.2。

三、师资队伍建设

学校实施“名师引领、青蓝接力”人才战略，现有专任教师186人，其中正高级讲师8人，副高级职称占比35%。通过“高校研修+企业实践”双轨培养机制，每年选派20%教师赴德国、新加坡等地参与职业教育专项培训。

四、实训基地建设

学校建有“四中心十二室”实训体系，设备总资产达8600万元。其中，智能制造实训中心引入DMG MORI五轴联动加工中心等国际先进设备，工业互联网实验室配备工业级MES系统，实现教学场景与真实生产环境无缝对接。

五、校企合作模式

学校与内江凤凰集团、明泰微电子等企业共建“厂中校”“校中厂”12个，形成“订单培养+顶岗实习+定向就业”闭环链条。2022年数据显示，校企联合培养学员占毕业生总数68%，企业满意度达94.5%。

六、社会服务能力

学校年均开展退役军人、农民工等群体技能培训超4000人次，承接企业新型学徒制培训项目23个。与内江市总工会共建“工匠学院”，开发电梯维修、智能家居安装等定制化课程包。

七、学生发展路径

毕业生呈现“升学就业双通道”特征，近三年高职单招录取率72%，直接就业学生平均起薪达4800元/月。学校建立终身职业发展跟踪服务系统，为毕业生提供持续技能提升支持。

八、挑战与发展方向

面对产业智能化转型需求，学校需在三个方面突破：一是加强人工智能、大数据等数字技术专业群建设；二是深化“1+X”证书制度试点，拓展国际职业资格认证；三是构建“智慧教研”平台，实现教学诊断数据化。

内江市市中区高级技工学校通过四十余年的积淀，已形成“政校行企”四方联动的职业教育生态系统。其“专业链对接产业链”的精准定位、“教学做一体化”的培养模式、“服务地方经济”的价值取向，为同类院校提供了可借鉴的发展范式。未来需在数字化转型、国际化合作等方面持续发力，巩固区域性职业技能人才培养高地的战略地位。