四川省矿产机电技师学院崇州校区(川矿机电崇州)

四川省矿产机电技师学院崇州校区是一所依托行业优势、服务区域经济发展的职业院校。作为四川省内以矿产与机电技术教育为核心的技工院校，崇州校区自建校以来，始终聚焦技能型人才培养，形成了“工学结合、产教融合”的办学特色。校区位于崇州市核心区域，占地面积约200亩，拥有现代化实训中心、标准化教学楼及完善的生活配套设施。专业设置紧密围绕矿产资源开发、机电一体化、智能制造等领域，与地方产业需求高度契合。师资队伍由企业技术骨干与资深教师组成，实践教学占比超过60%，毕业生就业率连续五年保持在95%以上。校区通过“订单班”“现代学徒制”等模式深化校企合作，为川内及西部地区输送了大量高素质技术技能人才。

一、地理位置与区位优势

崇州校区位于成都市崇州市蜀州南路183号，地处成都半小时经济圈，毗邻成温邛高速公路与成都高铁枢纽，交通网络发达。校区周边聚集了多家装备制造、电子信息企业，为学生实习就业提供便利。

二、专业设置与课程体系

校区开设矿物开采、机电一体化、数控加工等12个核心专业，其中“矿山智能开采技术”和“工业机器人应用”被列为省级重点专业。课程体系采用“理论+实训+顶岗”三段式模式，引入企业真实项目案例教学。

三、师资力量与教学资源

校区现有专任教师120人，其中高级职称占比35%，“双师型”教师（理论+实践）达80%。建有矿山虚拟仿真实训室、工业机器人实训中心等12个专项实验室，设备总值超8000万元。

四、校企合作与就业保障

校区与中铁二局、东方电气等50余家企业建立深度合作，设立“订单班”覆盖率达60%。近三年毕业生进入国企比例达45%，平均起薪高于省内同类院校15%。

五、学生管理与校园文化

校区实行“半军事化”管理模式，推行早操、晚自习及每周技能考核制度。设立“工匠之星”评选、技能竞赛月等活动，形成“重技能、强实践”的校园氛围。学生社团覆盖无人机、3D打印等新兴技术领域。

• 日常管理：采用人脸识别考勤系统，宿舍准军事化评分制度
• 文化活动：年均举办15场校企联合技能大赛
• 奖惩机制：技能竞赛获奖可兑换学分或企业实习资格

六、硬件设施与信息化建设

校区建有智能化图书馆（藏书20万册）、标准化运动场及全省首个“矿山VR安全实训中心”。数字化校园实现教学管理、实训预约全流程线上操作，5G网络覆盖率达100%。

七、社会服务与区域贡献

校区年均开展职业技能培训超5000人次，为当地企业提供技术改造支持20余项。牵头成立“川西矿业职教联盟”，辐射甘孜、阿坝等地区，助力乡村振兴与产业升级。

• 培训项目：电工、焊工、无人机操作等短期培训
• 技术扶贫：为山区学生提供免费技能教育名额
• 社区服务：开放实训设备供周边居民体验学习

八、发展挑战与未来规划

当前面临新兴产业技术迭代快、高端设备维护成本高等问题。校区计划未来三年投入1.5亿元建设“绿色矿山研究院”，引入博士工作站，并拓展国际交流合作，目标打造西部矿业机电人才高地。

四川省矿产机电技师学院崇州校区通过精准对接区域产业需求，构建了“教学-实践-就业”一体化培养体系。其“双师型”师资、智能化实训设施及深度校企合作模式，在同类院校中具备显著优势。然而，面对新能源与智能化技术的快速发展，仍需持续优化专业结构、提升科研创新能力。未来，校区需进一步平衡传统优势专业与新兴学科布局，强化产教融合深度，以巩固其在西南地区职业教育中的领先地位。