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四川水利职业技术学院校本部(四川水院校本部)

四川水利职业技术学院校本部(四川水院校本部)

四川水利职业技术学院校本部位于成都市崇州区羊马街道,是四川省唯一以水利为特色的全日制普通高校。作为国家示范性高职院校,校本部依托行业优势,构建了以水利工程为核心,涵盖电力、建筑、环境等领域的专业体系。校园占地800余亩,拥有“三纵四横”水文化景观带和国家级节水灌溉实训基地,形成“校中有园、园中有教”的生态格局。现有全日制在校生1.2万余人,开设水利水电建筑工程、电力系统自动化技术等32个专科专业,其中水利类专业占比超60%,毕业生就业率连续五年保持在96%以上。

四	川水利职业技术学院校本部

一、历史沿革与办学定位

学院前身为1956年创建的四川省水利电力厅干部学校,2003年升格为全日制普通高职院校。作为水利部定点支持院校,校本部锚定“服务水利行业、赋能区域发展”双轮驱动战略,构建“专业链对接产业链”的人才培养模式。

时间节点重大事件发展成果
1956-1998年水利干部培训阶段累计培养技术骨干1.2万人
2003-2010年高职教育起步期获批省级示范院校
2015年至今国家示范建设获评全国优质高职院校

二、专业建设与课程体系

校本部形成“水利为核、多能协同”的专业布局,建有4个省级重点专业群。课程体系采用“岗课赛证”融通模式,开发虚拟仿真实训系统12套,其中《水工建筑物》课程获国家级精品课认证。

专业类别核心专业实训基地等级对口就业率
水利工程类水利水电建筑工程国家级虚拟仿真中心98.7%
电力工程类电力系统自动化技术省级生产性实训基地96.5%
土木工程类建筑工程技术校企共建实训中心92.3%

三、师资队伍与科研能力

实施“双师双能”提升计划,组建由21名教授领衔的教学团队,承担省部级教改项目47项。近三年横向技术服务到账经费年均增长18%,在智慧灌区、水生态修复领域形成技术优势。

职称结构学历层次双师比例科研成果
高级职称占比42%硕士以上89%91%年均专利授权28项
中级职称35%本科8%/技术标准5项/年
初级职称23%//论文发表量120+篇/年

四、教学设施与实训条件

投入2.3亿元建成“厂中校”实训综合体,包含水力发电机组实训室、BIM技术中心等18个专项实训场所。与蜀水水务公司共建真实生产环境,实现“做中学”教学场景全覆盖。

设施类型设备价值实训项目数年使用频次
水利机械实训中心3200万元42项1.2万次/年
电力运维实训室1800万元35项9000次/年
智慧水利平台800万元28项6000次/年

五、学生发展与就业质量

构建“三维递进”就业服务体系,与中铁十八局、华西集团等企业建立订单班15个。2023届毕业生进入国企比例达67%,专业对口率较五年前提升19个百分点。

就业方向国企比例岗位匹配度起薪水平
水利工程施工72%91%5800元/月
电力系统运维65%88%6200元/月
市政工程管理58%82%5500元/月

六、社会服务与国际合作

年均开展水利行业培训超万人次,承接老挝国家灌溉系统改造等国际项目。与德国IHK合作开发“双元制”课程包,实现国际认证证书互通。

服务类型覆盖区域年培训量国际合作成果
行业培训西南五省1.2万人次开发国际课程6门
技术服务一带一路国家/完成海外项目9个
技能鉴定全省水利系统3000人次国际认证通过率85%

七、校园文化与育人特色

打造“水文化”育人品牌,建设治水文化长廊、都江堰微缩景观等文化载体。推行“工匠导师制”,聘请32位行业劳模担任实践导师。

  • 文化活动:每年举办“水文化节”“技能奥林匹克”等特色活动
  • 育人机制:实施“三全育人”积分管理系统
  • 社团建设:水利科技创新社团获国家级奖项23项

八、发展挑战与战略展望

面对水利行业智能化转型,校本部正推进“数字孪生校园”建设,计划三年内建成智能水利实训云平台。同步启动本科层次职业教育试点申报,着力打造西部水利技术技能创新高地。

在“双高计划”建设框架下,校本部将持续深化产教融合,重点突破智慧水利、生态修复等前沿领域,力争实现国家级教学成果奖零的突破,为长江经济带发展输送高素质技术技能人才。

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