
泸州市江阳职业高级中学校(简称“江阳职高”)是经四川省人民政府批准设立的公办中等职业学校,位于泸州市江阳区。学校以“立足区域经济,服务产业发展”为宗旨,开设加工制造、信息技术、财经商贸等专业群,形成“校企合作、产教融合”的办学特色。作为泸州市职业教育的重要组成部分,江阳职高承担着为区域产业输送技术技能人才、促进就业创业的社会职能。近年来,学校通过深化教育教学改革、强化实训基地建设,逐步构建起“学历教育+职业培训+技能鉴定”三位一体的人才培养体系,成为川南地区职业教育领域的标杆院校之一。
一、历史沿革与办学定位
泸州市江阳职高前身为1984年创办的江阳区职业中学,2008年经省教育厅评估验收更名为现名。学校定位为“以中等职业教育为主体,贯通中高职衔接,辐射社会培训”,现为国家级重点中等职业学校、四川省示范性中等职业学校建设单位。
时间节点 | 发展里程碑 |
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1984年 | 江阳区职业中学成立 |
2008年 | 升格为“泸州市江阳职业高级中学校” |
2015年 | 获批国家级重点中职学校 |
2020年 | 启动省级示范校创建工作 |
二、专业设置与课程体系
学校现开设12个中职专业,其中省级重点专业3个,形成“智能制造”“现代服务”“数字技术”三大专业集群。课程体系采用“基础平台+专业方向+岗位技能”模块化设计,推行“1+X”证书制度。
专业类别 | 代表专业 | 核心课程 |
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智能制造 | 数控技术应用 | 机械制图、CAD/CAM、数控编程 |
现代服务 | 电子商务 | 网络营销、物流管理、数据分析 |
数字技术 | 计算机应用 | Python编程、网络搭建、UI设计 |
三、师资队伍与教学资源
学校现有教职工186人,其中正高级讲师3人,副高级职称占比35%,“双师型”教师比例达78%。建有省级名师工作室1个,校企联合开发教材12部,数字化教学资源库覆盖全部专业。
师资类型 | 人数 | 占比 |
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正高级职称 | 3 | 1.6% |
副高级职称 | 65 | 35% |
硕士及以上学历 | 42 | 22.6% |
企业兼职教师 | 28 | 15.1% |
四、实训基地与校企合作
学校建有校内实训基地8个,其中省级高技能人才培训基地1个,设备总值超3000万元。与泸州老窖、华为泸州基地等32家企业建立深度合作,开展“订单班”培养、现代学徒制试点。
实训基地类型 | 数量 | 合作企业 |
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智能制造实训中心 | 3个 | 泸州鑫阳钒钛、长江机械 |
数字经济实训室 | 2个 | 腾讯云、泸州大数据局 |
现代服务业实训基地 | 3个 | 京东物流、泸州电商产业园 |
五、升学与就业质量
近三年毕业生升学率保持在65%以上,对口就业率超80%。2022年高职单招录取率达72%,主要升学方向为四川轻化工大学、泸州职业技术学院等本地高校。就业学生中,留在泸州市内企业的比例达58%。
指标类型 | 2021年 | 2022年 | 2023年 |
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升学率 | 63% | 67% | 71% |
对口就业率 | 78% | 82% | 85% |
本地就业占比 | 55% | 58% | 61% |
六、社会服务与技能培训
学校年均开展社会培训超5000人次,涵盖职业技能等级认定、新型职业农民培训等项目。与江阳区人社局合作建立“职业技能提升中心”,累计为126家企业提供技术支持。
- 年培训规模:5000-8000人次
- 主要培训项目:电工、焊工、电子商务师等
- 企业合作案例:为泸州老窖开展白酒酿造技能培训
七、办学特色与创新实践
学校首创“三阶递进”人才培养模式:一年级夯实文化基础,二年级强化专业技能,三年级对接岗位实战。引入“学分银行”制度,允许学生通过技能竞赛、创新创业成果兑换学分。
- 特色项目:川剧非遗传承班、智能机器人社团
- 创新举措:开发“泸州酿酒工艺”校本课程
- 荣誉成果:获全国职业院校技能大赛二等奖3项
八、发展挑战与未来规划
当前面临专业结构与区域产业匹配度待优化、高水平师资引进难度大等问题。根据《泸州市“十四五”职业教育发展规划》,学校计划投资1.2亿元建设产教融合园区,重点发展新能源、智能装备等新兴专业。
规划目标 | 实施路径 | 预期成果 |
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建设省级示范校 | 深化校企合作、优化专业布局 | 2025年前完成验收 |
打造“双师型”教师团队 | 引进企业技术骨干、开展教师轮岗 | “双师型”教师比例提升至85% |
拓展国际交流 | 与德国职业院校共建培训中心 | 年交换生规模达50人 |
泸州市江阳职高通过持续深化产教融合、强化内涵建设,已形成“就业有优势、升学有通道”的发展格局。未来需进一步聚焦区域产业升级需求,提升技术服务能力,为泸州建设新时代区域中心城市提供更坚实的人才支撑。