四川双流建设职业学院是四川省内聚焦建设类技术技能人才培养的骨干高职院校，依托区域建筑产业优势，形成“产教融合、工学结合”的办学特色。学院以建筑工程技术、工程造价等核心专业为支撑，构建了覆盖全产业链的专业体系，与中建西部建设、四川华西集团等龙头企业深度合作，搭建“校中企”“订单班”等育人平台。师资队伍中“双师型”教师占比超75%，实训设备总值突破1.2亿元，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，为西南地区输送了大量高素质技术技能人才。

一、学校概况与定位

四川双流建设职业学院始建于2003年，是经四川省政府批准、教育部备案的全日制公办高职院校，隶属四川省教育厅管理。学院位于成都市双流区怡心街道，占地986亩，建筑面积32万平方米，现有在校生1.2万余人，开设34个专科专业，其中国家级骨干专业2个、省级重点专业5个。

学院锚定“建设类技术技能人才培养高地”目标，形成“双核驱动”发展路径：一是以装配式建筑、智能建造等新兴技术专业群对接产业升级；二是以传统土木水利类专业夯实基础能力。通过“校企双主体”育人模式，实现人才培养与行业需求精准对接。

指标	四川双流建设职业学院	全国高职平均水平	四川省高职平均水平
生师比	16:1	20:1	18:1
双师型教师占比	78%	65%	70%
实训设备总值（亿元）	1.2	0.8	1.0

二、专业建设与课程体系

学院构建“三级递进”专业群：以国家级建筑装饰工程技术专业为引领，涵盖建筑工程技术、工程造价等5个核心专业；延伸至装配式建筑构件制作、建筑智能化工程技术等新兴专业；配套市政工程、房地产经营与管理等支撑专业。形成“设计-施工-管理-服务”完整链条。

课程体系采用“三阶能力培养”模式：第1-2学期夯实通用技术基础，第3-4学期强化专业核心技能，第5-6学期开展项目化综合实训。引入1+X证书制度，将BIM建模、装配式建筑构件制作等职业技能标准融入课程，实现课证融通。

核心指标	建筑工程技术专业	工程造价专业	建筑装饰工程技术专业
校企合作企业数量	23家	18家	21家
1+X证书通过率	92%	88%	95%
毕业生对口就业率	94.7%	91.3%	93.5%

三、师资队伍建设

学院实施“双百工程”：引进100名企业技术骨干担任兼职教师，培育100名专业带头人。现有专任教师580人，其中教授42人、副教授168人，具有注册建筑师、造价师等执业资格教师占比63%。创新“校企双聘”机制，聘请中国五冶集团总工程师等32名行业专家组建产业教授团队。

教师发展实行“三阶段培养”：新教师需完成半年企业实践并取得相应职业资格证书；中级职称教师须参与横向课题或技术研发；高级职称教师牵头专业群建设。近五年教师获省级教学成果奖6项，主持市厅级教改项目27项。

四、实践教学体系

学院建成“四层递进”实训体系：基础技能实训室（如建材检测、工程测量）→专项技术实训中心（装配式建筑、BIM技术）→虚拟仿真实训基地→校外实习基地。其中，装配式混凝土构件生产实训中心为国家级生产性实训基地，配置智能布料机、机器人焊接工作站等先进设备。

推行“三实融合”教学模式：通过真实项目实战（如承揽社区微型改造工程）、虚拟仿真实操（VR事故应急演练）、模拟岗位实训（施工员角色扮演）提升学生实践能力。2022年学生获全国职业院校技能大赛奖项14项，其中装配式建筑构件制作赛项获一等奖。

五、产教融合机制

学院与成都空港新城管委会共建“公园城市建设产业学院”，围绕TOD综合开发、生态修复等方向开展人才培养。与中国建筑科学研究院联合成立“西南绿色建筑研究中心”，近三年完成既有建筑节能改造方案设计126项，产生直接经济效益3800万元。

创新“四共”育人机制：与企业共订人才培养方案（每年动态调整）、共建课程资源（开发《智慧工地管理》等特色教材）、共组教学团队（企业导师占比40%）、共评培养质量（引入第三方评价机构）。中建三局“订单班”实现招生即招工，毕业生起薪达7000元/月。

六、科研与社会服务

学院近五年纵向科研经费达3200万元，承担市厅级以上项目89项，其中“川西高原绿色农房建造技术研究”获四川省科技进步三等奖。横向技术服务到款额年均增长15%，2022年完成装配式建筑深化设计项目43个，合同金额2100万元。

社会培训形成“三维矩阵”：面向建筑业从业人员开展职业技能鉴定（年均2000人次）；为“一带一路”沿线国家培训建筑管理人才（已培养柬埔寨学员68人）；承接住建部门委托的农村工匠培训（覆盖甘孜、阿坝等地）。

七、学生发展与就业

毕业生呈现“两高一宽”特征：高薪岗位占比42%（起薪超6500元/月），高对口率（89.7%从事建设类工作）；就业地域覆盖广，63%在川内就业，22%赴长三角地区，15%参与海外项目（如中铁建非洲基建项目）。

升学渠道畅通，2022年专升本录取率28.7%，合作院校包括西南交通大学希望学院、四川工业科技职业学院等。创新创业教育成效显著，学生获省级以上双创赛事奖项27项，孵化“装配式构件智能检测”等创业项目9个。

八、挑战与发展方向

当前面临三大挑战：一是装配式建筑等新技术迭代加速，教材更新滞后问题突出；二是县域基层建设人才需求旺盛但吸引力不足；三是“智能建造”专业群建设需突破传统学科壁垒。未来将重点推进三项改革：构建“岗课赛证”融通的课程体系，建设省级乡村振兴建筑人才培训基地，打造跨专业数字化建造平台。

四川双流建设职业学院通过深化产教融合、强化实践创新，已形成鲜明的建设类高职教育特色。随着“十四五”期间国家对职业教育的持续投入和成渝双城经济圈建设的推进，学院有望在绿色建筑、智慧城市等领域实现更大突破，为区域经济社会发展提供更有力的人才支撑。