
四川省资阳师范学校是一所具有深厚历史底蕴的中等职业教育机构,其发展历程与区域教育需求紧密相连。学校以师范教育为传统优势,同时积极拓展非师范类专业,形成多学科协调发展的办学格局。作为川东地区基础教育师资培养的重要基地,该校在教师教育领域积累了丰富的教学经验,并通过校企合作、产教融合等方式深化职业教育改革。近年来,学校通过优化专业结构、加强实践教学和推进信息化建设,逐步提升办学竞争力,为区域经济社会发展输送了大量技术技能人才。
一、历史沿革与办学定位
四川省资阳师范学校前身可追溯至1913年创办的资阳县立女子师范学校,历经多次更名与建制调整,于1998年正式更名为现名。学校始终坚持“师范为本、多元发展”的办学理念,以培养基础教育师资和职业技能人才为双重目标。
时间节点 | 重大事件 |
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1913年 | 创建资阳县立女子师范学校 |
1950年 | 改制为川东区资阳师范学校 |
1998年 | 更名为四川省资阳师范学校 |
2015年 | 启动中高职衔接办学试点 |
二、专业设置与课程体系
学校现有师范类与非师范类专业23个,其中省级重点建设专业3个。课程体系采用“基础平台+专业方向”模式,注重教育理论与职业技能的融合。
专业类别 | 代表专业 | 核心课程 |
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师范类 | 学前教育、语文教育 | 教育学、心理学、教学实务 |
信息技术类 | 计算机应用、数字媒体技术 | 编程基础、图形设计、网络技术 |
加工制造类 | 数控技术、汽车维修 | 机械制图、设备维护、自动化控制 |
三、师资力量与教学资源
学校现有教职工186人,其中高级职称占比35%,双师型教师比例达62%。建有校内实训基地12个,与京东、比亚迪等企业共建校外实训点28个。
师资结构 | 人数 | 占比 |
---|---|---|
正高级教师 | 27 | 14.5% |
副高级教师 | 43 | 23.1% |
硕士以上学历 | 68 | 36.6% |
四、学生发展与就业质量
近三年毕业生对口就业率保持在92%以上,专升本升学率年均增长5%。就业领域覆盖教育、信息技术、制造业等,用人单位满意度达91.3%。
年份 | 就业率 | 升学率 | 对口率 |
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2021 | 94.2% | 18.7% | 89.5% |
2022 | 93.5% | 22.4% | 91.2% |
2023 | 92.8% | 25.1% | 92.1% |
五、社会服务与产教融合
学校年均开展职业技能培训超5000人次,与资阳市第一人民医院等单位共建医养结合人才培养基地。牵头成立川中职业教育联盟,覆盖43家企业和12所院校。
合作类型 | 合作单位数量 | 典型案例 |
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校企协同育人 | 28家 | 京东电商学院、比亚迪订单班 |
技术服务平台 | 15个 | 智能制造研发中心、幼教资源共享平台 |
国际交流 | 6国 | 泰国清迈大学师生交流项目 |
六、基础设施与信息化建设
校园占地240亩,建筑面积10.8万平方米。建成万兆主干校园网,开发智慧教学系统,实现教学场所5G全覆盖。
设施类别 | 数量/面积 | 特色说明 |
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实训室 | 68间 | 含虚拟仿真实训中心 |
图书馆 | 4.2万㎡ | 藏书38万册,电子资源覆盖率75% |
运动场馆 | 3.5万㎡ | 含标准化田径场和游泳馆 |
七、办学特色与质量保障
构建“三全育人”体系,推行“现代学徒制+学历证书”双轨培养。建立教学质量动态监测机制,近五年获省级教学成果奖4项。
质量工程 | 实施成效 |
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教学诊断与改进 | 关键指标达标率100% |
1+X证书制度 | 覆盖12个职业资格认证 |
技能大赛培育 | 省级以上奖项年均23项 |
八、挑战与发展机遇
当前面临生源结构性变化、产业升级对人才规格的新要求等挑战。依托成渝双城经济圈建设机遇,计划未来三年投入1.2亿元建设智能制造和托育服务两大专业群。
四川省资阳师范学校通过百年积淀与改革创新,已发展成为兼具师范传承与职教特色的综合性学校。其“立足教育、服务产业”的办学路径,为区域技术技能人才培养提供了可复制的经验。随着数字化转型和产教融合深化,学校在专业集群建设、国际化发展等方面仍具较大提升空间。