四川省成都市卫校（成都市卫生学校）作为西南地区医疗卫生人才培养的重要基地，自1958年建校以来，始终以培养基础扎实、技能突出的医护专业人才为核心目标。学校依托成都市优质医疗资源，构建了"理论+实训+临床"三位一体的培养体系，开设护理、药剂、康复技术等8个核心专业，其中护理专业被列为省级重点建设专业。校园占地120亩，配备模拟病房、急救实训中心等现代化教学设施，与四川省人民医院、华西医院等40余家医疗机构建立深度合作，近三年毕业生就业率稳定在96%以上。作为国家级示范性中等职业学校，该校不仅为基层医疗体系输送了大量技术骨干，更通过"订单班""现代学徒制"等创新模式，持续推动教育教学改革，形成了"立足成都、辐射西南、服务基层"的鲜明办学特色。

历史沿革与办学定位

学校前身为1958年创建的成都助产学校，1987年更名为成都市卫生学校，2005年被教育部评定为国家级重点中等职业学校。现有在校生规模达5800人，教职工320人，其中高级职称教师占比35%。办学定位聚焦"健康中国"战略需求，重点培养适应基层医疗卫生服务的实用型人才，形成中职-高职衔接的贯通式培养体系。

专业布局与课程体系

学校构建"医学基础+专业技能+人文素养"三维课程体系，主干专业实行"1.5年基础+1年专项+半年实习"分段培养。护理专业设置母婴护理、老年照护等6个方向模块，药剂专业开设药物制剂、药品营销等特色课程。2022年数据显示，护理专业毕业生执业资格考试通过率达87%，居全省同类院校前列。

师资队伍与教学资源

实施"双师型"教师培养计划，要求专业教师每五年完成累计6个月的临床实践。现有硕士以上学历教师占68%，副高以上职称占比42%，聘请三甲医院主任护师26人担任兼职导师。教学资源方面，建成虚拟仿真解剖实验室、智能化药理实验室等数字化实训场所，开发《急救护理虚拟训练系统》等在线课程资源包。

产教融合与就业网络

构建"校-院-企"协同育人机制，与四川大学华西医院共建"标准化护理实训中心"，与国药控股合作开展药品物流实训项目。近五年累计向成都周边区县输送医护人员3200余名，定向培养乡镇卫生院紧缺人才486人。2023届毕业生跟踪调查显示，83%的毕业生在三级以下医疗机构就业，平均岗位适应周期缩短至1.8个月。

质量保障与社会影响

建立"教学诊断与改进"制度，每年发布质量年报，关键指标纳入市教育局绩效考核。2022年获评"四川省优质中等职业学校"，护理专业教学标准被纳入西部三省一市协作联盟。社会服务方面，年均开展职业技能培训4000人次，承接基层卫生人员继续教育项目12项，形成显著的行业辐射效应。

面向"十四五"发展新阶段，学校正着力推进智慧校园建设，开发远程虚拟解剖教学系统，探索"学历证书+职业技能等级证书"互通机制。通过深化产教融合、优化专业结构、强化内涵建设，持续巩固西南地区卫生职业教育标杆地位，为健康服务业高质量发展提供坚实的人才支撑。