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宜宾南溪职业技术学院(宜宾南溪职院)

宜宾南溪职业技术学院(宜宾南溪职院)

宜宾南溪职业技术学院是经四川省人民政府批准、教育部备案的全日制普通高等职业院校,位于长江首城宜宾市南溪区。学院立足成渝地区双城经济圈,紧密对接国家新能源、智能制造、现代服务业等战略需求,形成以工科为主,多学科协调发展的办学格局。作为西南地区新兴高职院校的代表,学院通过“产教融合、校企合作”模式构建特色专业群,与五粮液集团、宁德时代等龙头企业共建实训基地,毕业生本地就业率连续三年超过75%,成为区域产业升级的重要人才输送基地。

宜	宾南溪职业技术学院

一、历史沿革与办学定位

学院前身为1984年创建的宜宾工业技工学校,2019年升格为高职院校后开启跨越式发展。根据《四川省“十四五”教育发展规划》,学院明确“服务成渝双城经济圈,打造西部职教高地”的战略方向,重点建设新能源装备技术、智能控制技术、电子商务等6个省级重点专业,形成“装备制造+数字经济”双轮驱动的专业布局。

年份在校生规模专业总数产教融合项目数
2019年3200人18个8项
2022年8500人35个23项
2024年12000人42个35项

二、专业建设与课程体系

学院构建“岗课赛证”融通的课程体系,重点专业实施“1+X”证书制度。例如新能源汽车技术专业引入宁德时代认证标准,将电池检测、电机维修等企业真实项目转化为教学模块。目前建有省级精品在线开放课程12门,校企联合开发教材占比达65%。

专业大类省级重点专业数校企订单班比例毕业生对口就业率
装备制造类4个82%91.3%
电子信息类3个78%89.7%
现代服务类2个65%84.5%

三、师资队伍与科研能力

通过“双百工程”引进行业专家,形成“教授+工程师”双师结构。截至2023年,具有企业实践经历的教师占比达73%,横向课题经费年均增长45%。在动力电池回收、智能仓储等领域取得专利授权47项,其中“锂电池极片缺陷检测系统”实现技术转让收益超300万元。

师资类型人数高级职称占比企业兼职经历比例
专任教师425人41%73%
兼职教师183人28%100%
产业教授37人62%-

四、实训基地与产教融合

投资2.3亿元建设的产教融合实训中心涵盖智能制造、智慧物流等8大实训板块,其中与蜀道集团共建的“智慧交通实训室”配备价值千万的轨道交通模拟系统。学院牵头成立的“长江上游新能源产教联合体”已吸纳62家企业,实现技术攻关项目14项。

五、学生发展与就业质量

推行“学分银行”制度,支持学生获取职业技能等级证书。2023届毕业生人均持有1.8本职业资格证书,专升本录取率提升至26%。就业跟踪显示,入职一年内晋升主管岗位的毕业生占比达17%,平均薪资较区域平均水平高23%。

六、社会服务与技术赋能

面向区域中小微企业开展技术培训年均1.2万人次,开发的“白酒酿造智能化改造方案”帮助17家酒企降本增效。建成的“乡村振兴电商学院”累计孵化农村电商创业者360余人,带动农产品网络销售额突破5亿元。

七、数字化校园建设

投入800万元建成教育大数据中心,实现教学过程全链条数字化监控。开发的“智学南溪”APP集成课程学习、实习管理等功能,日均活跃用户达92%。虚拟仿真实训资源库覆盖18个专业,其中工业机器人装调模块被纳入省级共享资源。

八、国际合作与交流

与德国埃尔福特应用技术大学共建“中德绿色制造学院”,联合开发IHK认证课程。招收老挝、柬埔寨留学生127人,输出新能源汽车技术标准至“一带一路”沿线国家。承办的“国际工匠技能大赛”吸引12国选手参赛,获智能制造赛项金奖。

经过五年的快速发展,宜宾南溪职业技术学院已形成“政校行企”四方联动的办学生态。其“专业链对接产业链”的精准定位、“双师型教师”培养的创新机制、“模块化课程”的开发模式,为西部高职教育改革提供了可复制的经验样本。随着成渝地区双城经济圈建设的深入推进,学院正朝着建设中国特色高水平高职院校的目标稳步迈进。

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