四川水利水电工程技术学院(四川水电工程学院)

• 更新时间：2025-05-19 06:15:02 •

四川水利水电工程技术学院是经四川省人民政府批准成立的全日制公办高等院校，隶属于水利厅管理，立足西南地区水利行业需求，形成以水利水电工程技术为核心，涵盖电力、建筑、环境等领域的特色专业群。学院依托行业背景构建"产教融合、工学结合"育人体系，建有国家级实训基地2个、省级重点专业5个，与三峡集团、华能集团等龙头企业建立深度合作关系。近年来毕业生就业率持续保持在96%以上，在西南地区水利系统技术岗位占比达12%，形成"扎根水利、服务西部"的办学特色。

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四川水利水电工程技术学院

一、历史沿革与定位分析

学院前身可追溯至1958年成立的四川省水利干部学校，2003年升格为高职院校，2018年被确定为全国优质水利高等职业院校。作为长江经济带唯一水利类公办高校，承担着为西南地区培养水利技术技能人才的核心使命。

时间节点	发展里程碑	战略转型
1958-1998	中专教育阶段，累计培养水利人才1.2万人	从技能培训向学历教育过渡
1999-2015	高职教育探索期，新增新能源发电等6个专业	专业集群化发展
2016-至今	"双高计划"建设单位，立项国家级教学资源库3项	数字化转型与智慧水利人才培养

二、学科专业建设

现开设水利水电工程、电力系统自动化等28个专科专业，其中水利类专业占比达64%。形成"国家-省-校"三级重点专业体系，建有水利工程实训中心等3大实践平台。

专业类别	国家级重点专业	省级重点专业	校级特色专业
水利类	水利水电工程、水文监测	水利工程施工、水务管理	水电站运行与管理
电力类	无	电力系统自动化技术	供用电技术
建筑类	无	建筑工程技术	市政工程技术

三、师资队伍结构

现有教职工482人，其中副高以上职称占比37.2%，双师型教师比例达89%。聘请行业企业技术骨干126人担任兼职教师，形成"专兼结合、校企互通"的师资格局。

师资类型	人数	占比	行业经历要求
教授/副教授	180人	37.2%	5年以上工程实践
讲师/工程师	220人	45.6%	3年企业挂职经历
企业兼职教师	126人	26.2%	持有注册工程师证书

四、教学设施配置

学院教学仪器设备总值达2.3亿元，建有虚拟仿真实训中心、BIM技术应用中心等现代化教学场所。与都江堰水利枢纽共建现场教学基地，实现"课堂-实验室-工程现场"三维一体教学空间。

设施类型	数量	投资额(万元)	功能定位
校内实训室	86个	1.2亿	基础技能训练
虚拟仿真中心	3个	3200万	复杂工况模拟
校外实训基地	42处	-	顶岗实习与就业对接

五、科研与社会服务

近五年承担省部级科研项目43项，技术咨询服务覆盖12个市县水利局。组建"四川水安全研究中心"，在农村饮水安全、中小河流治理等领域形成技术优势。

科研指标	2018-2022数据	年均增长率
纵向课题立项	43项	12.5%
横向技术服务	86项	18.7%
专利授权量	78件	23.4%

六、人才培养成效

毕业生双证获取率98.7%，近三年获全国职业技能大赛奖项27项。建立"订单班"培养模式，与中国交建等企业联合培养技术骨干360余人。

评价维度	2022届数据	行业平均水平
对口就业率	89.6%	72.4%
起薪水平(元)	4820	4350
职业资格证书	98.7%	85.2%

七、国际交流合作

与德国代根多夫应用技术大学共建"中德水管理联合实验室"，开发国际化课程12门。招收老挝、柬埔寨留学生136人，开展"中文+水利技术"海外培训项目。

合作项目	外方机构	启动时间	成果形式
师资互派	泰国清迈大学	2019年	联合出版教材3部
学生交换	马来西亚理工大学	2021年	交流生42人次
标准输出	老挝能源部	2020年	制定行业标准2项

八、发展挑战与对策

面对智慧水利转型需求，存在数字化师资短缺（仅28%教师掌握BIM技术）、产教融合深度不足（企业参与课程开发比例低于40%）等问题。需加强人工智能与水利交叉学科建设，构建"云上水利学堂"在线教学平台。

核心发展指标对比表

关键指标	本校现状	标杆院校(黄河水利)	差距分析
智慧水利专业数	2个	5个	数字孪生技术应用滞后
企业课程占比	35%	60%	产教协同机制待完善
国际认证专业	0个	3个(ICEE认证)	国际化标准接轨不足