
邻水县理工职业学校是四川省广安市邻水县重点建设的中等职业教育机构,立足县域经济发展需求,以培养技术技能型人才为核心目标。学校开设机械加工、电子技术、计算机应用等12个专业,其中数控技术应用和电子商务被列为省级重点建设专业。近年来,学校通过深化产教融合、推进校企合作,形成“工学结合、知行合一”的办学特色,毕业生就业率连续五年保持在95%以上,为区域制造业、服务业输送了大量实用型人才。
一、办学历史与定位
学校前身为1987年创建的邻水县职业中学,2016年经省教育厅批准更名为现名,2020年被评定为“四川省中等职业教育改革发展示范学校”。办学定位聚焦“服务成渝双城经济圈产业需求”,重点对接电子信息、装备制造、现代服务业等领域,形成“升学有基础、就业有优势”的多元化发展路径。
时间节点 | 重大事件 | 发展成效 |
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2016-2018 | 专业结构调整 | 停招3个传统专业,新增工业机器人、新能源汽车维修等5个新兴专业 |
2019-2021 | 实训基地建设 | 投入4200万元建成智能制造实训中心、电商直播基地等6大实训场所 |
2022至今 | 校企合作深化 | 与重庆长安汽车、华为机器等12家企业建立订单班培养机制 |
二、专业设置与课程体系
学校构建“核心专业+拓展方向”的课程体系,实行“1+X”证书制度(1个学历证书+多个职业技能等级证书)。重点专业课程包含理论教学(40%)、实践操作(50%)、企业实训(10%)三部分,引入德国双元制教学模式改革试点班级。
专业类别 | 代表专业 | 主干课程 | 职业资格证书 |
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机械制造类 | 数控技术应用 | 机械制图、CAD/CAM、数控编程 | 数控车工中级证 |
信息技术类 | 计算机网络技术 | 网络搭建、服务器配置、网络安全 | 计算机装调员四级证 |
现代服务类 | 中餐烹饪 | 食品雕刻、宴会设计、营养配餐 | 中式烹调师初级证 |
三、师资队伍建设
现有教职工187人,其中“双师型”教师占比68%,硕士以上学历教师34人。实施“名师工作室”计划,聘请企业技术骨干担任兼职教师,形成“专业带头人+骨干教师+企业导师”三级梯队。
师资类型 | 人数 | 占比 | 企业实践经历 |
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专任教师 | 132 | 70.6% | 年均45天企业实践 |
企业兼职教师 | 55 | 29.4% | 来自合作企业技术骨干 |
高级职称教师 | 48 | 25.7% | 主持过企业技改项目 |
四、教学设施配置
学校占地面积120亩,建筑面积6.8万平方米,建有智能制造、电子商务、汽车维修等8大实训中心。实训设备总值达8600万元,其中数控机床、3D打印机等先进设备占比超过40%。
- 智能制造实训中心:配备工业机器人6台、五轴加工中心2套
- 电商直播基地:建设12个情景化直播间,配置专业级灯光音响系统
- 汽车实训楼:设有新能源汽车检测维修区、智能网联模拟实验室
五、学生发展与就业
近三年毕业生对口就业率达89.3%,本地就业占比62%,主要分布在成都、重庆、深圳等地。升学渠道畅通,高职单招录取率稳定在75%以上,2022年本科上线人数创历史新高。
年份 | 毕业人数 | 就业率 | 对口就业率 | 升学比例 |
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2020 | 685 | 96.2% | 87.5% | 23.1% |
2021 | 712 | 95.8% | 89.2% | 25.6% |
2022 | 740 | 96.5% | 90.3% | 26.9% |
六、校企合作模式
创新“四共八通”合作机制(共育人才、共建基地、共组团队、共担责任;师资互通、课程互通、标准互通、设备互通、文化互通、信息互通、评价互通、资源互通),与京东方、比亚迪等企业开展现代学徒制试点。
- 订单培养:设立“长安汽修班”“海尔智家班”等定向培养项目
- 工学交替:实施“1.5+1.5”分段式教学(1.5年在校学习+1.5年企业实践)
- 技师工作站:引进企业首席技师驻校指导技术研发
七、社会服务能力
年均开展职业技能培训超5000人次,承接扶贫培训、退役军人再就业培训等政府项目。与小平故里景区合作开发红色文化研学课程,为县域中小微企业提供技术改造服务。
服务项目 | 年度人次 | 主要合作单位 |
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新型职业农民培训 | 1200 | 县农业农村局 |
企业在岗职工提升 | 2800 | 邻水经开区管委会 |
退役士兵技能培训 | 350 | 县退役军人事务局 |
八、发展挑战与对策
当前面临专业集群效应不足、产教融合深度不够、高端实训设备更新压力等问题。拟通过建设跨区域职教联盟、引入行业领先标准、搭建产学研用一体化平台等举措突破发展瓶颈。
未来三年将重点推进三大工程:数字校园升级工程(投入1500万元)、大师工作室建设工程(引进10名产业教授)、国际交流拓展工程(与德国职业院校建立友好学校关系)。通过强化类型教育特征,力争打造成为川渝地区中等职业教育改革创新的示范标杆。