射洪职业高中学校（以下简称“射洪职高”）作为四川省职业教育领域的重要代表，自1983年建校以来，始终以“服务地方经济、培养技术人才”为核心使命。学校位于射洪市城区核心地段，占地面积约120亩，现有在校生4200余人，开设电子技术应用、计算机应用、机械加工等15个专业，其中省级重点专业3个。近年来，学校通过深化产教融合、推进校企合作、强化技能竞赛等举措，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，对口升学率达75%，形成了“升学有优势、就业有保障”的办学特色。硬件设施方面，学校拥有实训大楼2栋、标准化实训室26间，设备总值超3000万元，并与京东方、比亚迪等企业共建校外实训基地12个。师资队伍中，高级教师占比35%，“双师型”教师比例达68%，近五年累计获得省级教学成果奖3项。

一、历史沿革与办学定位

射洪职高前身为射洪县中等农业技术学校，1998年更名为现名并转型为综合性职业高中。2012年被评定为“国家级重点中等职业学校”，2020年入选“四川省示范性中等职业学校”建设单位。学校始终坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学方针，形成“校企合作育人、工学交替强技”的教学模式，重点培养电子信息、智能制造、现代服务等领域的技术技能人才。

发展阶段	关键事件	办学成果
1983-1998年	农业技术学校阶段	培养农村实用技术人才超5000人
1999-2011年	综合职高转型期	新增8个非农专业，校企合作企业达15家
2012年至今	示范校建设阶段	获中央财政专项资金1200万元，建成省级实训基地3个

二、专业设置与课程体系

学校构建了“基础平台+专业方向+技能拓展”的三级课程体系，其中机械制造、电子信息、电子商务等专业实施“订单班”培养模式。课程设置中实践课时占比达55%，引入企业真实项目案例教学。

专业类别	核心课程	合作企业	技能证书
电子技术应用	单片机原理、SMT贴片工艺、智能设备维护	京东方、长虹电器	电子设备装接工（中级）
计算机应用	网络搭建、UI设计、大数据分析基础	联想集团、天府软件园	计算机操作员（高级）
汽车运用与维修	新能源汽车技术、智能网联诊断、钣金喷涂	吉利汽车、比亚迪	汽车维修工（二级）

三、师资力量与教学改革

学校实施“名师工作室+企业技师驻校”双轨制师资培养机制，现有省级名师3人，企业兼职教师占比达30%。近三年开展教学改革项目12项，开发校本教材9部。

师资结构	2020年	2023年	变化趋势
硕士以上学历教师	18人（15%）	35人（28%）	增长13个百分点
“双师型”教师	87人（62%）	126人（84%）	提升22个百分点
企业兼职教师	22人（月均授课40节）	45人（月均授课80节）	数量翻倍，课时倍增

四、学生发展与就业质量

学校建立“生涯规划+技能强化+顶岗实习”三位一体培养体系，近五年累计向本地企业输送技术骨干1200余人。2023届毕业生初次就业平均月薪达4500元，较2018届提升35%。

指标	2019届	2023届	增幅
对口就业率	89%	96%	+7个百分点
本地就业占比	65%	78%	+13个百分点
升学本科率	42%	63%	+21个百分点

五、校企合作与产教融合

学校与42家企业建立深度合作关系，共建“厂中校”2个、“校中厂”3个，近三年联合开发课程28门，企业接收实习学生年均超1000人次。

• 典型合作模式：与京东方共建“智能终端维修实训中心”，企业投入设备价值500万元
• 人才培养创新：实施“1.5+1.5”分段培养，理论教学与岗位实践交替进行
• 技术成果转化：师生参与企业技改项目12项，获实用新型专利4项

六、社会服务与辐射能力

学校年均开展职业技能培训超3000人次，为贫困地区劳动力转移提供技术支持。牵头组建射洪职教联盟，带动6所乡镇成人学校发展。

服务项目	培训人数	受益群体
新型职业农民培训	860人/年	县域种植养殖户
电商运营专项培训	420人/年	返乡创业青年
企业新型学徒制	280人/年	在岗技术工人

七、信息化建设与教学创新

学校投入800万元建设智慧校园系统，开发虚拟仿真实训平台6个，疫情期间实现线上教学覆盖率100%。2023年获评“四川省数字化转型示范学校”。

八、发展挑战与未来规划

当前面临专业结构调整压力、高端实训设备更新需求等问题。根据“十四五”规划，学校将重点建设智能制造、数字服务两大专业群，计划投资2000万元打造产教融合创新中心。

射洪职高通过四十年积淀，已形成鲜明的“扎根地方、服务产业”办学特色。其“专业链对接产业链”的发展路径，为县域职业教育高质量发展提供了可借鉴样本。未来需在国际化合作、技术创新服务等方面持续突破，进一步增强服务区域经济的能力。