四川幼师师范高等专科学校（以下简称“川幼师专”）是西南地区唯一一所以培养幼儿教师为核心的公办专科院校。学校立足“师范性、专业性、实践性”办学定位，构建了以学前教育为优势的职业教育体系，累计为全国输送幼教人才超10万人。作为四川省学前教育师资培养的重要基地，学校在专业建设、师资队伍、实训条件等方面形成显著特色，尤其在“园校融合”人才培养模式上具有创新价值。近年来，学校通过深化产教融合、强化实践教学，逐步提升毕业生在区域幼教领域的竞争力，但同时也面临高职扩招背景下资源紧张、科研能力待提升等挑战。

一、学校概况与核心定位

川幼师专前身为1958年创建的江油幼儿师范学校，2015年升格为专科院校，现为四川省优质高职院校建设单位。校园占地378亩，设有学前教育、早期教育等12个专业，其中省级重点专业4个。学校与省内200余所幼儿园建立深度合作，形成“校-园-企”协同育人机制，被教育部认定为“幼儿教师国家级培训计划”实施单位。

二、师资队伍建设

学校实施“双师双能”提升计划，通过企业挂职、技能认证等方式强化教师实践能力。现有教职工342人，其中教授28人、副教授97人，聘请行业专家56人为兼职教师。近五年教师获省级教学成果奖3项，开发校本教材12部。

三、专业与课程体系

构建“三位一体”课程体系：理论课程（40%）、实践课程（40%）、素养课程（20%）。核心课程包括《幼儿行为观察》《幼儿园游戏设计》等，推行“1+X”证书制度，将保育员、感统训练师等职业资格融入教学。

四、实践教学体系

实行“四阶递进”实践模式：一年级认知实习（2周）、二年级跟岗实习（4周）、三年级顶岗实习（16周）、毕业综合实践（8周）。校内建有仿真幼儿园、蒙台梭利实训室等18类实训场所，设备价值超3000万元。

五、就业质量分析

2023届毕业生就业率达94.7%，其中83.5%进入公立幼儿园或教育机构。就业区域集中在四川省内（占76%），特别是成都、绵阳等城市。薪资水平方面，试用期平均月薪3200元，转正后达4500-6000元。

六、科研与社会服务

近五年承担市厅级以上课题43项，发表核心期刊论文127篇。建有“川西北幼儿教育研究中心”，年均开展园长培训、转岗培训等项目服务超5000人次。与地方教育局合作完成《乡镇幼儿园质量提升标准》等行业标准制定。

七、学生发展支持

设立“卓越幼师培养计划”，选拔20%优秀学生进行专项培养。奖助体系覆盖60%学生，年均发放助学金300万元。心理健康中心配备专职咨询师5人，年均干预危机案例12起。

八、挑战与发展方向

当前面临本科层次幼教人才培养竞争加剧、县域幼儿园岗位缩减等压力。学校计划通过申办学前教育本科专业、建设虚拟仿真实训基地、拓展托育服务人才培养等路径实现转型升级。2025年前拟投入8000万元用于智慧校园和产教融合平台建设。

川幼师专凭借深厚的师范底蕴和精准的专业定位，在区域幼教人才培养中持续发挥引领作用。未来需在学历层次提升、跨学科专业融合、国际化合作等方面突破创新，以应对学前教育高质量发展的新要求。