铜梁区高铁专业职业学校(铜梁高铁职校)

学校注重产教融合，与多家铁路企业建立了深度合作关系，为学生提供实习与就业机会。师资队伍由行业专家和资深教师组成，确保教学内容与行业前沿同步。
除了这些以外呢，学校还积极参与职业技能竞赛，多次在国家级、市级比赛中获奖，展现了较强的教学实力。铜梁区高铁专业职业学校的办学特色和成果，使其成为西南地区高铁职业教育的重要基地之一。

铜梁区高铁专业职业学校成立于2010年，是经重庆市教育主管部门批准设立的全日制中等职业学校。建校初期，学校以培养铁路基层技术工人为主，随着高铁行业的快速发展，逐步调整专业设置，形成了以高铁为核心的专业群。

• 2012年：学校首批高铁乘务专业招生，标志着办学方向正式转向高铁领域。
• 2015年：与成都铁路局签订校企合作协议，共建实训基地。
• 2018年：升级为市级重点中等职业学校，专业数量扩展至8个。
• 2021年：入选重庆市“高水平中职学校”建设单位。

目前，学校占地面积200余亩，在校生规模超过3000人，年均培养高铁技术人才800余名，为西南地区铁路系统输送了大量高素质技能型劳动者。

学校以高铁运营和维护为核心，开设了以下主干专业：

• 高铁乘务：培养列车服务、旅客安全管理等岗位人才。
• 动车组检修技术：侧重动车组机械、电气系统维护。
• 铁路信号与控制：涵盖信号设备安装、调试及故障处理。
• 轨道交通运营管理：聚焦车站调度、客运组织等方向。

教学特色方面，学校推行“工学交替”模式，学生每学期安排1-2个月的企业实践。实训基地配备仿真动车组车厢、信号控制系统等设备，实现教学场景与真实岗位无缝对接。
除了这些以外呢，学校引入“1+X”证书制度，学生毕业时可同时获得学历证书和职业技能等级证书。

学校现有专任教师180人，其中“双师型”教师占比65%，另聘请20余名铁路企业技术骨干担任兼职教师。教师团队主持市级以上教研课题10余项，编写行业教材8部。

校企合作是学校的核心优势之一，主要合作企业包括：

• 成都铁路局：提供实习岗位与就业推荐。
• 中铁二院：参与课程开发与技术标准制定。
• 重庆轨道交通集团：共建订单班，定向培养人才。

通过“引企入校”模式，企业捐赠设备总值超2000万元，并设立专项奖学金，激励学生技能提升。

学校毕业生就业率连续5年保持在98%以上，主要去向为：

• 铁路系统：占60%，包括各铁路局、地铁公司。
• 装备制造企业：占25%，如中车集团下属子公司。
• 升学深造：占15%，通过职教高考进入高职院校。

为提升学生竞争力，学校开设职业规划课程，并定期举办校园招聘会。部分优秀毕业生已成长为高铁列车长、技术主管等业务骨干。2022年，学校获评“重庆市就业工作先进单位”。

学校拥有现代化教学楼、实训中心、图书馆及标准化体育场。高铁模拟实训室配备CRH380B型动车组仿真系统，可实现乘务、驾驶等全流程演练。生活区配备空调宿舍、食堂及超市，满足学生日常需求。

文化建设方面，学校以“铁的精神”为内核，开展职业技能节、铁路文化讲座等活动。学生社团涵盖礼仪队、机器人协会等20余个，多次在市级文艺汇演中获奖。

学校积极承担社会责任，为铜梁区及周边提供：

• 职业技能培训：年均培训铁路职工500人次。
• 社区服务：组织学生参与春运志愿者活动。
• 技术支援：协助地方企业解决设备维护难题。

通过校地合作，学校助力铜梁区打造“轨道交通配套产业基地”，近三年为区域经济创造间接效益超亿元。

根据《重庆市职业教育“十四五”规划》，学校将重点推进以下工作：

• 扩建实训基地，新增智能检测机器人等设备。
• 申报高职专业，探索中高职贯通培养模式。
• 深化国际合作，与德国、日本等铁路院校开展交流。

到2025年，学校计划将办学规模扩大至4000人，并力争成为国家级示范性中职学校，为高铁行业培养更多复合型人才。

铜梁区高铁专业职业学校通过特色化办学和产教融合，已成为西南地区高铁人才培养的重要摇篮。未来，学校将继续以行业需求为导向，为区域经济发展和轨道交通事业贡献力量。