南宁职业中学(南宁职中)

在师资建设方面，学校通过引进行业专家和定期开展教师培训，打造了一支兼具理论素养与实践经验的“双师型”队伍。
除了这些以外呢，学校还积极参与国家级、省级职业技能大赛，多次斩获佳绩，展现了扎实的教学成果。
随着职业教育改革的深化，南宁职业中学正逐步探索“中高职衔接”模式，为学生升学与就业铺设多元化路径，成为南宁市职业教育的一张亮丽名片。

近年来，学校积极响应国家职业教育政策，推动“学历教育+职业技能”双轨培养模式，成为广西首批试点“1+X”证书制度的单位之一。通过与企业共建订单班、现代学徒制项目，学生毕业后可直接进入合作企业就业，实现了“招生即招工”的无缝对接。

• 加工制造类：包括数控技术、汽车维修等专业，配备仿真车间和智能化设备；
• 信息技术类：涵盖计算机应用、物联网技术等方向，与本地科技园区合作紧密；
• 现代服务类：如旅游管理、电子商务等专业，依托南宁东盟博览会的区位优势开展实践教学。

其中，新能源汽车维修和跨境电子商务专业为自治区级示范专业，享有专项财政支持。学校还通过“非遗传承人进校园”活动，将壮锦、铜鼓等民族文化融入课程，形成独特的人文教育特色。

• 建有12个标准化实训基地，包括智能制造中心、虚拟现实（VR）设计实验室等；
• 图书馆藏书量超20万册，电子资源覆盖全部专业领域；
• 与50余家企业建立深度合作，如上汽通用五菱、广西建工集团等，年均提供实习岗位800个。

校企合作模式不断创新，例如与华为技术有限公司共建“ICT学院”，引入企业认证课程，学生可获得华为工程师资格认证。
除了这些以外呢，学校还牵头成立南宁市职业教育联盟，整合多方资源推动产学研协同发展。

• 实施“双导师制”，每名学生配备一名专业教师和一名企业导师；
• 开设创新创业课程，设立学生创业孵化基地，鼓励项目实践；
• 定期举办职业技能竞赛，以赛促学，近三年获省级以上奖项120项。

毕业生就业率连续五年保持在98%以上，其中70%进入合作企业，平均起薪高于广西中职生平均水平20%。部分优秀学生通过“对口升学”进入高职院校深造，或通过“职教高考”升入应用型本科，实现了学历与技能的双提升。

未来五年，学校计划投资1.2亿元扩建实训楼，新增人工智能、大数据等前沿专业，并探索与东盟国家的职业教育合作，打造面向国际的技能人才培养基地。通过深化“三教”改革（教师、教材、教法），南宁职业中学将进一步强化其在区域职业教育中的引领作用。

• 全员育人：教师、行政人员、后勤职工均参与德育工作；
• 全程育人：从入学到毕业贯穿职业生涯规划指导；
• 全方位育人：结合社团活动、志愿服务等载体渗透德育内容。

校园文化品牌如“工匠精神大讲堂”“民族技艺传承周”等活动广受好评。心理健康教育中心配备专职咨询师，定期开展心理普查与干预，保障学生身心健康发展。