暨南大学珠海校区在职研究生教育依托百年侨校的深厚底蕴，近年来在粤港澳大湾区建设背景下展现出显著的区域特色与学科优势。作为国家“双一流”建设高校的延伸载体，其招生简章呈现出三大核心特征：一是专业设置紧密对接珠三角产业升级需求，如人工智能、生物医药等新兴学科占比持续提升；二是采用“产教融合+校企协同”培养模式，与珠海市46家重点企业建立实践基地；三是实施弹性学制与周末集中授课相结合的教学安排，近3年学员规模年均增长18%。值得注意的是，2023年招生简章首次将“国际产学研合作”纳入培养体系，新增与澳门科技大学的双导师联合培养项目，凸显跨境教育合作特色。

一、招生政策与报考条件

根据最新简章，报考者需满足以下基础条件：

• 具有本科学历及3年以上工作经验
• 或获得硕士学位满2年
• 或大专毕业满5年并达到本科同等学力

特殊政策方面，针对港澳人士推出“湾区专项计划”，允许持港澳学历者凭学位证书直接申请。值得注意的是，金融、计算机等热门专业要求提供GMAT/GRE成绩，且划定最低分数线（2023年标准为GMAT≥600分）。

二、专业设置与学科优势

2023年招生专业覆盖7个学科门类，其中：

• 电子信息类占比32%，含人工智能、大数据技术等方向
• 经管类专业占28%，新增数字经济与跨境电商方向
• 生物医药类占15%，与珠海市医药产业园共建实验室
• 人文社科类占12%，侧重粤港澳大湾区治理研究
• 交叉学科占13%，如智能装备制造、海洋经济管理等

特色专业如“粤港澳合作发展研究”方向，实行“双导师制”，由校内教授联合港澳业界专家共同指导。

三、考试流程与培养方式

入学考试采用“初试+复试”制度：

• 初试科目：外语（英语/粤语）、基础专业课、综合素质
• 复试环节：包含专业答辩（40%）、工作成果评估（30%）、面试（30%）
• 部分专业增设“实践能力测试”，如工程管理专业需提交项目方案

培养周期一般为2.5-4年，采用“线上+线下”混合教学模式。课程设置中实践课程占比不低于40%，毕业论文要求结合工作实际课题。特别设置“跨境学分互认”机制，学员可申请赴港澳合作院校修读部分课程。

四、学费标准与奖助体系

各专业学费标准差异显著：

奖助体系包含“优秀新生奖学金”（最高3万元）、“学术创新补助”（每年0.5-1万元）以及企业冠名奖学金。特别注意，珠海市政府为本地企业员工提供“在职深造补贴”，符合条件的学员可额外获得20%学费返还。

五、教学安排与师资力量

课程设置采用“模块化+定制化”体系：

• 必修课：占比60%，含思想政治、研究方法等公共课程
• 选修课：占比25%，按专业方向设置8-12门课程
• 实践课：占比15%，包含企业课题研究、案例研讨等

师资构成方面，专职教师中92%具有副教授以上职称，45%拥有海外经历。特聘导师团队涵盖格力集团、丽珠医药等企业高管，以及横琴新区管委会专家。每学期组织“院士大师讲座”不少于4场，部分课程采用“双师同堂”教学模式。

六、就业前景与职业发展

近三年毕业生去向呈现以下特征：

职业发展支持方面，学校建立“校友导师库”，为毕业生提供3年跟踪服务。与华为、腾讯等企业签订“人才优先录用协议”，每年举办2次专场招聘会。值得注意的是，约15%学员选择自主创业，学校配套提供“创客空间+风投对接”服务。

七、历年招生数据趋势

核心指标变化揭示以下规律：

数据表明，招生规模扩张与质量提升呈现同步态势，特别是2023年实施的“产教融合2.0”计划显著提升培养实效。

八、横向对比与竞争优势

与大湾区同类院校相比，暨南大学珠海校区呈现差异化优势：