眉山工程技师学院(第二校区)学校简介

眉山工程技师学院作为四川省重点职业院校，凭借其深厚的行业背景与校企协同育人模式，已成为西南地区技术技能人才培养的重要基地。学院由眉山市人民政府与中国水电七局有限公司共建，依托企业办校优势，形成了以水电工程为特色、多领域均衡发展的专业布局。其国家级高技能人才培训基地和省级实训中心的定位，为学生在真实产业环境下掌握核心技术提供了保障。2025年招生简章进一步强化了就业导向，承诺通过校企协议确保毕业生薪资水平，展现了学院对人才培养质量的信心。相较于传统职业院校，该校通过“工学一体”教学模式和十年就业跟踪服务，凸显了职业教育与产业需求深度衔接的创新实践。

一、眉山工程技师学院（第二校区）学校简介

1. 基础概况

眉山工程技师学院始建于1974年，主校区位于四川省眉山市彭山区青龙镇，第二校区（扩展教学区）主要承担实践教学与校企合作项目。学院是国家级中等职业教育改革发展示范学校，拥有中央财政支持的实训基地4个、省级实训基地6个，校内实训车间达40余个，覆盖机械、电气、建筑等核心领域。作为公办院校，其主管部门为四川省教育厅与眉山市人力资源和社会保障局，实行“双轨制”管理模式，确保教学与就业资源的高效整合。

2. 办学特色

• ‌产教融合机制‌：依托中国水电七局的产业资源，学院与50余家央企及地方企业建立定向培养关系，学生可参与水电工程、智能制造等领域的真实项目实习。
• ‌双证融通培养‌：推行“学历证书+职业资格证书”制度，学生毕业时可同时获得技师学院毕业证和高级工/技师职业资格证，就业竞争力显著提升。

二、2025年招生简章核心分析

1. 招生政策

• ‌对象与条件‌：面向14-24周岁应往届初高中毕业生，要求无违法犯罪记录，身体条件符合专业实践要求。大学升学班需达到市级统考分数线，并参加单招考试。
• ‌计划规模‌：2025年计划招生1200人，较2024年扩招15%，重点增加水利水电工程、电气自动化等专业名额。

2. 就业保障

学院与用人单位签订《就业保障协议》，明确中级工、高级工、技师班毕业生入职起薪分别不低于2800元、3400元、4000元，并承诺十年内免费提供职业调整支持。

三、优势专业设置解析

1. 核心优势专业

2. 专业竞争力

• ‌水利水电工程‌：依托中国水电七局资源，学生可参与白鹤滩水电站等国家级项目实习，就业对口率98%。
• ‌数控加工‌：拥有西南地区领先的五轴联动数控实训中心，与成飞集团建立“订单班”合作。

四、眉山地区同类型院校对比分析

表1：学校基础信息对比

表2：专业竞争力对比

表3：就业质量对比

眉山工程技师学院通过产教深度融合与精准就业服务，在区域职业教育中占据领先地位，其水利水电、智能制造等专业形成显著竞争优势。相较同类型院校，该校在实训资源投入、校企合作广度及毕业生薪资水平上均表现突出。未来需进一步拓宽专业覆盖面，增强信息技术等新兴领域布局，以应对产业升级需求。