钦州高等幼师(钦州幼儿教育学院)

钦州高等幼师（钦州幼儿教育学院）是广西壮族自治区内以培养幼儿教育人才为核心职能的专科院校。该校依托钦州市区位优势，聚焦学前教育、早期教育等专业领域，形成“产教融合、校地协同”的办学特色。近年来，学院通过优化课程体系、深化实践教学改革，逐步构建了“理论+技能+艺术素养”三位一体的培养模式。据公开数据显示，其毕业生就业率连续五年保持在95%以上，对口岗位覆盖率超80%，在广西基层幼教领域具有较强影响力。

硬件设施方面，学院建有实训幼儿园、儿童行为观察室、数码钢琴教室等特色场所，并与周边30余所幼儿园建立长期合作关系。师资队伍中，副高级以上职称教师占比达40%，双师型教师比例超过60%，形成“理论教学+一线经验”的双重优势。然而，受限于办学层次（专科），其在学术科研和硕士层次人才培养上仍存在短板，与南宁师范大学等本科院校相比，高端资源整合能力有待提升。

历史沿革与定位

学院前身为1985年创办的钦州地区幼儿师范学校，2012年升格为高等专科院校，2020年正式更名为钦州幼儿教育学院。作为广西少数几所专注幼教领域的高职院校，其核心定位为“服务基层幼教、培养应用型人才”，重点覆盖钦州、北海、防城港等北部湾城市群。

专业设置与课程体系

学院现设学前教育、早期教育、音乐教育（幼教方向）三大核心专业，其中学前教育专业为广西高校特色专业。课程体系采用“基础+模块”结构：前两年侧重教育学、心理学、卫生保健等通识课程，第三年通过“幼儿园游戏设计”“家园共育”等模块化课程实现分流培养。

师资结构与教学资源

截至2023年，学院共有教职工286人，其中专任教师192人。从职称结构看，副高级及以上占比38.5%，中级职称占46.3%；学历层面，硕士学位教师达72.4%，博士学位仅占3.1%。双师型教师比例显著提升，近五年累计选派87名教师赴幼儿园挂职锻炼。

实践教学与就业网络

学院构建“校内实训+顶岗实习+订单培养”的实践体系，与钦州市第一幼儿园、北海市机关幼儿园等42家机构签订合作协议。数据显示，2022届毕业生中，通过校企合作渠道就业占比达68.4%，主要集中在县域公立幼儿园及普惠性民办园。

区域竞争与挑战

在广西幼教人才培养体系中，该校与南宁师范大学、广西幼儿师范高等专科学校形成差异化竞争格局。相较于南宁高校的学术资源优势，钦州幼师更注重基层适应性，但其科研投入不足（年均纵向课题经费约50万元）、国际化程度低（无海外合作项目）的问题较为突出。未来需在“托育服务”“特殊教育”等新兴领域拓展专业布局，以应对少子化趋势下的行业变革。

总体而言，钦州高等幼师（钦州幼儿教育学院）凭借地理区位与政策支持，在基层幼教人才培养中占据重要地位，但其专科层次定位、科研能力薄弱等问题仍需突破。随着《广西教育现代化实施方案》的推进，学校或可通过深化校地合作、建设托育服务实训基地等方式，进一步巩固区域幼教人才供给第一梯队的优势。