淮北市中职学校三优评选通知(淮北中职三优评)

职业教育是国民教育体系的重要组成部分，淮北市作为资源型城市转型示范区，对技能型人才的需求日益迫切。中职学校作为人才培养的主阵地，其教育质量直接关系到区域经济发展水平。近年来，淮北市通过加大投入、优化专业设置等措施推动职业教育发展，但师资力量不均衡、学生职业素养待提升等问题仍存在。

开展三优评选，一方面可激励师生对标先进，另一方面能引导学校注重内涵建设。评选活动与“十四五”教育规划相衔接，强调产教融合、校企合作，推动职业教育与产业需求精准对接。通过树立典型，形成“比学赶超”的氛围，为淮北市高质量发展提供人才支撑。

• 师德师风：政治立场坚定，无违纪违规记录，学生满意度达90%以上。
• 教学能力：近三年承担核心课程教学，参与市级以上教学竞赛或课题研究。
• 实践指导：指导学生获省级以上技能大赛奖项，或与企业合作开展技术攻关。

• 品德表现：遵守校规校纪，积极参与志愿服务或校园文化活动。
• 学业成绩：专业课程平均分不低于85分，技能考核达优秀等级。
• 创新能力：在创新创业大赛、专利发明等方面有突出表现。

• 班级管理：班风正、学风浓，无重大安全事故或违纪事件。
• 集体荣誉：获校级以上表彰，或在文体竞赛、技能展示中表现优异。
• 校企合作：班级学生参与企业实习比例达100%，用人单位评价良好。

评选分为申报推荐、资格审查、专家评审和公示表彰四个阶段。各学校需在10月15日前提交申报材料，市教育局组织专家进行综合评议，11月底公布结果。评审过程接受纪检部门监督，确保公平公正。

重点环节包括：

• 学校初评：成立评审小组，按名额分配择优推荐。
• 材料审核：对申报者的资格、业绩证明等进行核实。
• 现场答辩：部分项目需通过答辩展示实际成效。

获奖者将获得以下支持：

• 教师：优先参与市级培训、职称评聘加分，并纳入“名师工作室”培养计划。
• 学生：颁发奖学金，推荐就业或升学机会，优先参与高端企业实习。
• 班级：给予班级建设经费支持，优先对接优质校企合作项目。

此外，评选结果将作为学校年度考核的重要参考，优秀案例将通过媒体宣传推广，扩大社会影响力。

为确保评选实效，各校需注意以下事项：

• 严格标准：杜绝弄虚作假，一经查实取消参评资格并通报批评。
• 注重过程：通过评选总结教育教学经验，形成长效机制。
• 加强宣传：利用校园平台广泛动员，营造积极氛围。

市教育局将成立专项工作组，定期督查各校评选进展，并适时组织经验交流活动。

以三优评选为契机，淮北市将进一步优化职业教育评价体系，推动“双师型”教师队伍建设，完善学生职业发展通道。未来可能拓展评选范围，如增设“优秀校企合作项目”等类别，强化产教融合导向。
于此同时呢，探索数字化评审手段，提高评选效率与透明度。

通过持续创新评选机制，淮北市职业教育将更好地服务地方产业升级，为长三角一体化发展输送更多高素质技能人才。