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山西能源学院有多少学生,师资力量如何(山西能源学院师生规模)

山西能源学院学生规模与师资力量 山西能源学院作为山西省属本科院校,专注于能源相关学科建设,近年来在办学规模与师资队伍建设上取得显著进展。根据公开信息,该校在校生规模约1万人,涵盖本科、专科及继续教育学生,生源以山西省内为主,同时辐射周边省份。学院通过优化专业布局,逐步扩大招生规模,尤其在新能源、矿业工程等特色领域吸引了大量考生。

师资方面,学院坚持“引育并举”策略,现有专任教师约500人,其中高级职称教师占比超30%,博士、硕士学历教师达80%以上。通过校企合作与人才引进计划,学院汇聚了一批行业专家与学术骨干,部分教师承担国家级、省部级科研项目,并在能源技术领域具有较高影响力。
除了这些以外呢,学院注重“双师型”教师培养,聘请企业技术骨干参与教学,强化实践导向。整体来看,山西能源学院以适度规模的学生群体和持续优化的师资结构,为区域能源产业输送了大量应用型人才。 山西能源学院学生规模与师资力量深度分析
一、学院概况与办学定位 山西能源学院是经教育部批准设立的省属全日制普通本科院校,以服务能源产业为核心,聚焦煤炭清洁利用、新能源开发、智能装备等领域的应用型人才培养。学院立足山西能源资源优势,通过学科交叉与产教融合,逐步形成“能源+技术+管理”的办学特色。
二、学生规模与结构
1.在校生总数 - 当前全日制在校生约1万人,包括本科生、专科生及少数研究生(联合培养)。 - 本科生占比约70%,专科生占比30%,呈现以本科教育为主体的结构。
2.生源分布 - 山西省内生源占比超80%,其余来自内蒙古、陕西等周边能源富集地区。 - 近年通过扩大省外招生比例,逐步提升学院知名度。
3.专业布局 - 重点专业:

  • 采矿工程(省级特色专业)
  • 新能源科学与工程(对接光伏、风电产业)
  • 能源经济与管理(跨学科方向)
- 新兴专业:如智能采矿技术、储能科学与工程,响应行业技术升级需求。
三、师资力量建设
1.师资规模与结构 - 专任教师总数约500人,师生比约为1:20,符合教育部本科教学评估标准。 - 职称结构:
  • 教授、副教授占比35%
  • 讲师占比50%,青年教师成为教学主力
- 学历层次:博士占比25%,硕士占比55%,其余为行业经验丰富的本科教师。
2.高层次人才引进 - 学院通过“太行学者”等计划引进能源领域专家10余人,包括:
  • 国家级煤炭行业技术带头人2名
  • 省级教学名师5名
- 柔性引进企业高级工程师20余名,参与实践课程设计与授课。
3.教研与科研成果 - 近五年承担省部级以上科研项目50余项,其中国家自然科学基金项目5项。 - 教师发表SCI/EI论文200余篇,获发明专利30余项,部分成果应用于煤矿安全监测系统。
四、教学资源与校企合作
1.实验实训条件 - 建成省级重点实验室2个(如“煤矿安全技术实验室”),设备总值超亿元。 - 与晋能控股等企业共建实习基地15个,学生年均参与实践课时占比超30%。
2.校企协同育人 - 开设“订单班”与“现代学徒制”项目,覆盖采矿、电气工程等专业。 - 企业导师全程参与毕业设计指导,提升学生工程实践能力。
五、学生培养成效
1.就业情况 - 年均就业率保持在90%以上,其中能源类企业吸纳毕业生占比60%。 - 部分学生进入国家能源集团、华阳新材料等龙头企业。
2.学科竞赛 - 学生获全国大学生节能减排竞赛、采矿模型设计大赛等国家级奖项20余项。
六、未来发展规划 学院计划未来五年内将本科生规模控制在1.2万人以内,重点提升师资质量,目标使博士教师占比达40%,并新增2-3个省级重点学科。通过深化产教融合,进一步强化在能源领域的特色优势。 结语 山西能源学院以适度的学生规模、扎实的师资队伍和鲜明的行业特色,为区域能源产业转型升级提供了有力支撑。
随着师资结构的持续优化与实践教学的深化,学院有望成为华北地区能源人才培养的重要基地。

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