温江交通职业技术学校(温江职校)

温江交通职业技术学校（以下简称“温江职校”）是四川省成都市温江区一所专注于交通运输领域职业教育的公办中等职业学校。学校以“立足交通、服务社会”为办学定位，围绕汽车维修、轨道交通、物流管理等核心专业，构建了产教融合、校企合作的育人体系。近年来，学校通过深化教育教学改革、强化实训设施建设、拓展就业渠道，逐步形成“技能+素养”双轮驱动的人才培养模式。截至2023年，学校开设12个中职专业，与多家行业龙头企业建立合作关系，毕业生就业率连续五年保持在98%以上，在区域职业教育领域展现出较强的竞争力。

学校概况与核心优势

温江职校前身为1985年成立的温江县交通技工学校，2012年升格为全日制普通中等职业学校，现为“国家级重点中等职业学校”和“四川省示范性中等职业学校”。校园占地面积120亩，建筑面积8.6万平方米，拥有汽车实训中心、轨道交通模拟舱、智能物流实训室等现代化教学场所。学校与成都地铁、一汽丰田、京东物流等企业共建“订单班”，实现招生即招工、毕业即就业的无缝衔接。

专业布局与教学特色

学校紧密对接交通运输产业链需求，形成“汽车工程”“轨道交通”“智慧物流”三大专业群。其中，汽车运用与维修专业为“四川省重点专业”，引入德国双元制教学模式；城市轨道交通运营管理专业与成都地铁联合开发课程体系，实现“岗位-课程”精准对接。教学过程中推行“理论+实训+考证”三位一体模式，学生中级工证书获取率达92%，部分专业试点“1+X”证书制度。

就业质量与升学路径

温江职校以“高就业率、高对口率、高起薪”为就业特色，2023届毕业生进入国有企业比例达67%，平均起薪4800元/月。学校与四川交通职业技术学院、西华大学等高校搭建“3+2”中高职衔接通道，近三年升学率稳定在25%左右。此外，针对学生职业发展需求，开设“技能大师工作室”和“创新创业孵化中心”，支持优秀毕业生自主创业或参与技术研发。

师资结构与科研能力

学校实施“双师型”教师培养计划，要求专业教师每两年至少6个月企业实践经历。现有正高级讲师5人，副高级职称占比38%，硕士以上学历教师达65%。近年承担省级教研课题4项，开发《新能源汽车故障诊断》《轨道车辆电气控制》等校本教材12部，获全国职业院校教学能力比赛二等奖2项。

• 师资亮点：聘请成都地铁高级工程师、一汽丰田技术总监等企业专家担任兼职教师，组建“产业教授”团队。
• 科研转化：与京东物流合作开发智能分拣教学系统，专利成果直接应用于实训教学。
• 国际交流：与德国埃尔福特职业学院开展师资互派，引进IHK职业技能认证标准。

设施建设与智慧校园

学校近三年投入1.2亿元升级教学设施，建成覆盖全区域的5G网络和物联网管理系统。汽车实训中心配备虚拟仿真软件、AR维修指导系统；轨道交通实训楼引入列车模拟操控平台和信号联锁系统。图书馆藏书量达15万册，数字资源覆盖率85%，实现线上线下混合式学习全覆盖。

温江职校通过持续优化专业结构、深化产教融合、强化师资建设，已发展成为西南地区交通运输类职业教育的标杆院校。其“岗课融通”的培养模式和“双师共育”的师资机制，为区域经济发展输送了大量高素质技术技能人才，未来可在国际化合作和数字化教学领域进一步突破，提升品牌影响力。