佳木斯市职业技术学校(佳木斯职校)

佳木斯市职业技术学校（佳木斯职校）作为黑龙江省东部地区职业教育的重要基地，始终秉承“厚德强技、知行合一”的办学理念，构建了以现代农业、智能制造、信息技术为核心的特色专业体系。学校依托“产教融合、校企合作”模式，与本地龙头企业共建实训基地，形成“订单培养+技能认证”的育人机制，近三年毕业生就业率稳定在96%以上，其中对口就业率达89%，在区域职业院校中处于领先地位。通过深化“三教改革”，学校创新推出“模块化课程+项目化教学”体系，学生技能竞赛获奖数量连续两年位居全省前列，尤其在农业机械维修、电子商务运营等赛项中表现突出。

一、历史沿革与办学定位

佳木斯职校始建于1985年，前身为佳木斯市农业技术中学，2003年经省教育厅批准升格为全日制普通中等专业学校，2018年被认定为国家级重点中等职业学校。学校占地12.8万平方米，建筑面积7.6万平方米，现有教职工187人，全日制在校生3246人。

时间节点	发展里程碑	办学成果
1985-2002年	农业技术中学阶段	开设种植、养殖等传统农学专业
2003-2017年	省级重点职校建设期	新增机械加工、计算机应用专业
2018年至今	国家级重点校发展阶段	建成3个省级示范性实训基地

二、专业布局与课程体系

学校构建“农业+工业+现代服务业”三位一体专业群，重点建设现代农业技术、数控技术应用、电子商务三大核心专业。其中，现代农业技术专业与北大荒农垦集团共建“现代学徒制”班，实现“课堂-田间-企业”三段式培养；数控专业引入德国双元制课程标准，配备价值2300万元的智能制造实训设备。

专业大类	核心专业	合作企业	技能证书获取率
现代农业	现代农业技术、畜牧兽医	北大荒股份、丰源食品	92.3%
先进制造	数控技术、模具制造	佳电股份、迪尔农机	88.7%
数字经济	电子商务、物联网技术	京东物流、华为ICT学院	85.6%

三、师资队伍与教学改革

学校实施“双师素质提升工程”，通过企业实践、国际研修等方式打造高水平教师团队。现有正高级讲师8人，省级教学名师6人，“双师型”教师占比达76%。创新开展“岗位导向型”教学模式改革，将企业真实生产任务转化为教学项目，开发活页式教材12本，建设省级精品在线课程3门。

师资类型	人数	占比	代表成果
正高级职称	8	4.3%	主持国家规划教材编写2部
双师型教师	142	75.9%	获省级教学成果奖5项
企业兼职教师	65	34.7%	参与开发实训项目48个

四、人才培养与就业质量

学校构建“基础能力+专项技能+创新能力”三级培养体系，近三年学生获省级以上技能大赛奖项142项。建立“就业跟踪服务”机制，与长三角、珠三角地区32家企业建立长期合作关系，毕业生平均起薪达4200元/月，较五年前增长28%。

2022届毕业生升学率：37.8%（对口单招录取率91%）
校企合作订单班覆盖率：68%
用人单位满意度：94.5分（省评估数据）
创业扶持项目年均孵化：23个

五、社会服务与区域贡献

学校年均开展职业技能培训超万人次，为佳木斯及周边地区培养新型职业农民3200余人。牵头组建佳木斯现代农业职教集团，吸纳成员单位47家，开发乡村振兴特色培训包16个。疫情期间免费开放线上课程资源，覆盖学员2.3万人次。

服务领域	年度数据	社会效益
职业培训	10245人次	获评全国终身学习品牌项目
技术攻关	解决企业难题27项	创造经济效益800余万元
扶贫协作	帮扶贫困家庭132户	阻断贫困代际传递案例入选教育部典型案例

通过持续深化产教融合、推进教学改革，佳木斯职校已发展成为集学历教育、社会培训、技术研发于一体的区域性职业教育高地。未来需在数字化转型、国际化合作等方面寻求突破，进一步提升服务东北全面振兴的能力。

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