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城固幼师专业学校(城固幼师培训学校)

城固幼师专业学校(城固幼师培训学校)是陕西省汉中市城固县唯一一所以培养幼儿教育师资为核心的职业教育机构。学校始建于1985年,历经多次改制与扩建,现已形成集学历教育、职业培训、技能鉴定于一体的综合性办学格局。作为区域幼儿教育人才输送的重要基地,该校以“理论+实践”双轨制教学模式著称,累计培养幼教专业人才超1.2万人,毕业生就业率连续五年保持在95%以上。学校占地5.3万平方米,拥有标准化舞蹈教室、数码钢琴室、儿童心理实验室等专业设施,并与周边30余所幼儿园建立长期实训合作,形成“校-园联动”的育人特色。

历史沿革与办学定位

学校前身为城固县教师进修学校幼师班,2008年经省教育厅批准升格为全日制中等职业学校。现开设三年制学前教育专业,同时承担县域幼儿园教师继续教育任务。办学定位聚焦“服务基层、扎根乡村”,重点培养具备弹唱、舞蹈、手工、游戏设计等核心技能的幼教全科教师。

发展阶段时间范围关键转型
初创期1985-2005依托教师进修校开展幼师短训
规范化建设2006-2015获批中职资质,建立完整课程体系
质量提升期2016-至今引入高校联办机制,增设早教方向

专业设置与课程体系

学校核心专业为学前教育,实行“基础能力+专项特长”模块化培养。课程体系覆盖五大领域:

  • 文化基础课(语文、数学、英语)
  • 艺术技能课(声乐、舞蹈、美术)
  • 教育理论课(学前心理学、卫生保健)
  • 实践操作课(幼儿园活动设计、环境创设)
  • 数字技术课(多媒体课件制作、智慧课堂应用)
特色课程包括《陕南民间艺术传承》《幼儿体育游戏创编》等本土化教材。

课程类型学分占比考核方式
公共基础课30%统考+过程性评价
专业技能课45%实操展演+作品评定
教育实践课25%幼儿园实习双导师评分

师资结构与教学资源

现有教职工87人,其中专任教师68人,副高级职称占比38%,“双师型”教师达65%。近年通过“高校教授工作站”“园长导师制”强化师资梯队,聘请陕西学前师范学院专家团队参与课程开发。教学资源方面,建有数字化资源库(含2000+课例)、虚拟仿真幼儿园实训系统,并与城固县幼儿园共建“教师实践共同体”。

师资类别数量占比代表成果
正高级教师5人7.3%省级教学成果奖2项
硕士研究生18人26.5%开发校本教材8套
行业兼职教师12人17.6%提供真实教学案例库

人才培养与就业质量

学校推行“1+X”证书制度,学生除毕业证书外,需取得保育员证、幼儿照护职业技能等级证书等。近三年毕业生对口就业率91.7%,主要服务于县域及周边乡镇幼儿园,部分优秀毕业生进入西安、兰州等城市优质园所。就业跟踪数据显示,工作3年内晋升为骨干教师的比例达42%,自主创业开办早教机构者占6%。

社会服务与行业影响

学校承担“国培计划”幼师培训项目,年均培训在职教师800人次,开发《乡村幼儿园游戏化教学策略》等培训课程包。与西北政法大学合作开展“幼教法律实务”课题研究,相关成果被纳入陕西省幼儿园安全管理制度。2022年牵头成立陕南幼教联盟,联合12所职业院校和56家幼儿园构建资源共享平台。

在乡村振兴战略背景下,城固幼师专业学校通过“送教下乡”“定向培养”等模式,持续为基层输送“下得去、留得住、教得好”的幼教人才。其“校-园-村”三位一体培养机制,有效缓解了乡村幼师短缺问题,成为地方职业教育服务民生需求的典范样本。

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