本溪南芬职高铁路学校有哪些(南芬铁路职校)

南芬职高铁路学校的优势在于其贴近行业需求的培养模式，通过与铁路部门的深度合作，学生能参与真实项目实训。
除了这些以外呢，学校师资力量较强，部分教师来自铁路系统，具备丰富的实战经验。但需注意的是，南芬区专门的铁路职业院校数量有限，更多是以职高内设铁路专业的形式存在，因此学生在选择时应关注具体专业设置和校企合作资源。总体而言，南芬职高铁路教育为本溪及周边地区铁路行业输送了大量技术人才，具有较高的区域影响力。
一、本溪南芬职高铁路学校概况 本溪南芬区的职业教育以南芬区职业高中为主要载体，其铁路类专业是学校的重点发展方向。学校依托本地工业背景，特别是铁路运输和装备制造产业，形成了特色鲜明的培养体系。

• 办学性质：公立中等职业学校，隶属于本溪市南芬区教育局。
• 专业设置：以铁路运输、机车维修、信号工程为核心，兼顾通用机电技术。
• 学制安排：通常为3年制，包含1年企业实习。

学校与沈阳铁路局、本溪钢铁集团等企业建立了长期合作关系，为学生提供实习与就业通道。
除了这些以外呢，部分课程由铁路系统工程师授课，确保教学内容与实际需求同步。
二、南芬职高铁路相关专业详解
1.铁路运输管理专业

该专业培养铁路客运、货运及调度方面的基层管理人员，课程包括：

• 铁路运输组织
• 货运安全管理
• 旅客服务实务

学生毕业后可从事车站值班员、货运员等工作，就业方向以地方铁路局为主。
2.铁道车辆运用与检修专业

侧重机车与车辆的维护技术，核心课程有：

• 内燃机车构造
• 电气化铁路检修
• 故障诊断技术

实践环节占40%以上，学生在校期间可参与机车厂的跟岗实习。
3.铁路信号与控制专业

培养铁路通信信号系统的安装与维护人员，学习内容包括：

• 信号设备原理
• 轨道电路技术
• 自动化控制系统

该专业对电子技术基础要求较高，适合对工程技术感兴趣的学生。
三、校企合作与就业前景 南芬职高的铁路专业通过与企业的深度合作，形成了“订单式”培养模式。主要合作单位包括：

• 沈阳铁路局：提供实习岗位及优先录用机会。
• 本溪地铁运营公司：参与城市轨道交通人才储备计划。
• 地方机车维修厂：联合开展技能培训项目。

近年来，毕业生就业率稳定在90%以上，部分优秀学生可通过考核进入铁路系统编制。薪资水平根据岗位不同，初级技术员月薪约4000-6000元，后期晋升空间较大。
四、招生要求与入学条件
1.学历要求

招收初中应届毕业生或同等学力者，需通过学校组织的文化课测试（语文、数学、英语）。
2.身体条件

铁路类专业对身体素质有明确要求：

• 无色盲、色弱
• 身高：男生≥165cm，女生≥158cm
• 无重大慢性疾病

每年6-8月开放报名，学生需携带户口本、中考成绩单至学校招生办面试，通过后签订培养协议。
五、学校设施与教学资源 南芬职高拥有完善的铁路专业实训基地，包括：

• 模拟铁路调度室
• 机车电气故障检修平台
• 轨道信号实训场

此外，学校图书馆配备铁路技术类书籍2000余册，并与中国铁道出版社合作更新教材。
六、对比其他铁路职业院校 与辽宁省内其他铁路学校相比，南芬职高的特点在于：

• 规模较小但专业聚焦，更适合本地生源。
• 企业合作资源集中在辽东南地区。
• 学费较低，每年约3000元（农村户口可减免）。

若学生希望进入全国性铁路企业，可考虑报考沈阳铁路机械学校等省级重点院校，但竞争更为激烈。
七、学生发展与升学途径 除直接就业外，学生可通过以下方式提升学历：

• 参加辽宁省高职单招考试，升入大连铁路职业技术学院等院校。
• 通过成人高考报考相关专业的函授本科。

学校每年组织10%左右的优秀学生参加升学辅导，近年专升本成功率约15%。
八、总结 本溪南芬职高铁路学校以南芬区职业高中为依托，通过特色专业设置和校企合作，为区域铁路行业培养了众多实用型人才。其优势在于学费低、就业导向明确，适合追求稳定技术岗位的学生。尽管学校规模和知名度不及省级重点院校，但在本地职业教育领域具有不可替代的作用。未来，随着轨道交通行业的扩展，该校的专业建设有望进一步优化。