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醴陵市职业中等专业学校(醴陵职专)

醴陵市职业中等专业学校 醴陵市职业中等专业学校是湖南省醴陵市一所具有鲜明办学特色的中等职业教育机构,致力于培养适应区域经济发展的高素质技能型人才。学校依托醴陵作为“中国陶瓷之都”的产业优势,重点打造陶瓷工艺机电技术电子商务等特色专业,形成了“产教融合、校企协同”的办学模式。近年来,学校通过优化课程体系、强化实训基地建设,显著提升了学生的实践能力和就业竞争力,毕业生就业率常年保持在95%以上。
于此同时呢,学校注重德育与文化教育,通过开展职业技能竞赛和创新创业活动,为学生全面发展提供了多元平台。作为地方职业教育的标杆,该校为醴陵乃至湖南省的产业升级输送了大量技术骨干,社会认可度持续提升。
一、学校概况与发展历程 醴陵市职业中等专业学校成立于1983年,前身为醴陵市职业技术学校,2005年经湖南省教育厅批准升格为职业中等专业学校。学校占地面积约150亩,建筑面积8万平方米,拥有现代化教学楼、实训中心、学生公寓及标准化运动场。

经过近40年发展,学校从单一的地方技工学校成长为涵盖智能制造现代服务文化艺术三大专业群的综合性职教基地。2018年,学校入选湖南省“卓越中职学校”建设单位,标志着其办学水平迈入全省前列。


二、专业设置与特色优势 学校现开设12个专业,分为三大类:
  • 陶瓷与工艺美术类:陶瓷设计与工艺、雕塑艺术等,依托醴陵陶瓷产业,与华联瓷业等企业共建实训基地;
  • 工程技术类:机电技术应用、数控加工等,配备工业机器人实训室和3D打印实验室;
  • 现代服务类:电子商务、旅游服务与管理等,注重数字化技能培养。

其中,陶瓷设计与工艺专业为省级示范专业,学生作品多次在全国职业技能大赛中获奖。学校还开设“订单班”,与三一重工、醴陵红官窑等企业合作,实现“入学即就业”。


三、师资力量与教学成果 学校现有教职工210人,其中专任教师180人,高级职称占比35%,“双师型”教师达60%。教师团队主持省级以上教研课题20余项,开发校本教材15部。

近五年,学生在国家级技能竞赛中获一等奖3项、二等奖12项,2022年机电一体化团队荣获全国职业院校技能大赛金奖。学校还承担了湖南省“农村劳动力转移培训”项目,累计培训超5000人次。


四、校企合作与就业前景 学校与50余家知名企业建立深度合作,包括:
  • 共建“厂中校”实训基地,如与旗滨玻璃合作的光伏技术实训中心;
  • 开展现代学徒制试点,企业技师参与课程教学;
  • 设立企业奖学金,如“华联瓷业励志奖学金”。

毕业生主要流向长三角、珠三角及本地重点企业,数控技术专业毕业生平均起薪达6000元/月。2023年,学校与醴陵经开区共建产业学院,进一步拓宽了学生职业发展通道。


五、校园文化与德育建设 学校以“厚德精技”为校训,构建了“三全育人”体系:
  • 德育方面,开设“工匠精神”特色课程,邀请劳模进校园;
  • 文化方面,组建陶艺社、机器人社等20个学生社团;
  • 体育方面,每年举办“技能文化节”,融合竞技与才艺展示。

此外,学校还建立了心理健康教育中心,定期开展职业规划讲座,帮助学生树立正确价值观。


六、未来发展规划 根据《醴陵市职业教育“十四五”规划》,学校将重点推进以下工作:
  • 投资1.2亿元扩建智能制造实训大楼,2025年前投入使用;
  • 与湖南工业大学合作开展“中高贯通”培养,新增3个高职对接专业;
  • 建设省级“陶瓷非遗传承基地”,推动传统工艺数字化保护。

未来,学校计划申报“国家优质中职学校”,进一步扩大在华中地区的影响力,为醴陵打造“世界陶瓷之都”提供人才支撑。


七、社会服务与区域贡献 作为醴陵市职业教育的主力军,学校积极参与社会服务:
  • 为本地企业提供员工技能培训,年培训量超2000人次;
  • 承接陶瓷行业标准制定,参与《釉下五彩瓷工艺规范》编制;
  • 开展乡村振兴项目,帮助农户通过电商销售农产品。

2021年,学校获评“湖南省职业教育先进单位”,其“校地共生”模式被《中国教育报》专题报道。


八、学生生活与后勤保障 学校实行半军事化管理,生活设施完善:
  • 宿舍为6-8人间,配备空调、独立卫生间;
  • 食堂提供营养套餐,设有特色小吃窗口;
  • 校医室24小时值班,与市人民医院建立绿色通道。

此外,校园实现WiFi全覆盖,图书馆藏书15万册,电子阅览室免费开放,为学生创造了良好的学习环境。


九、招生政策与升学途径 学校面向全省招收初中毕业生,招生方式包括:
  • 中考统招:按成绩择优录取;
  • 自主招生:通过面试加技能测试选拔特长生;
  • 扶贫专项:面向建档立卡家庭减免学费。

学生可通过对口高考、单招考试升入高职院校,2023年升学率达65%。学校还与德国手工业协会(HWK)合作,开设“国际班”,为学生提供海外研修机会。


十、挑战与应对策略 当前,学校面临的主要挑战包括:
  • 生源质量参差不齐,需加强分层教学;
  • 新兴产业对技能要求升级,课程更新压力增大;
  • 县域职教资源竞争加剧。

为此,学校计划引入AI教学辅助系统,开发微课资源库,并加大与高职院校的师资共享力度,确保教育教学质量持续提升。

醴陵市职业中等专业学校正以创新驱动发展,通过深化产教融合、强化内涵建设,努力打造成为湖南省中职教育的“金字招牌”。其扎根产业、服务地方的办学实践,为同类学校提供了可借鉴的范本。

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