江西环境工程职业学院校训的
江西环境工程职业学院作为一所以生态环境为特色的高职院校,其校训"格物致知,树德砺能"凝聚了学校的办学理念与育人目标。校训中的"格物致知"源自儒家经典《大学》,强调探究事物本质、追求真知的治学态度,体现了学校对学术严谨性的重视;而"树德砺能"则突出了职业教育中品德修养与实践能力并重的培养方向,契合国家对高素质技术技能人才的需求。
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该校训的历史可追溯至学校2002年升格为高职院校后的教育理念革新时期。随着国家生态文明建设的推进,学校结合林业、环保等特色专业发展,逐步形成以"德能双修"为核心的校训文化,旨在培养兼具职业素养与生态情怀的技术人才。校训不仅成为校园文化的精神内核,也通过课程体系、实践活动等载体融入人才培养全过程。
江西环境工程职业学院校训的文本解析
校训"格物致知,树德砺能"由两词组构成,每部分均有深厚内涵:
- 格物致知:源于《礼记·大学》,"格物"指探究事物规律,"致知"意为获取真知,强调通过实践与学习掌握专业知识与技能。
- 树德砺能:"树德"取自"立德树人"教育根本任务,注重品德塑造;"砺能"则呼应职业教育特征,要求锤炼专业技能与实践能力。
两者辩证统一,既传承传统文化精髓,又凸显职业教育的现代性,形成"知行合一、德技并进"的育人框架。
校训的历史渊源与演变
江西环境工程职业学院的前身为1953年成立的赣州林业学校,早期以培养林业技术工人为主,未正式确立校训。2002年升格为高职院校后,学校围绕职业教育定位与生态特色,于2005年前后提出校训初稿,经师生研讨后确定现版本。其历史背景包含三方面动因:
- 政策驱动:21世纪初国家倡导职业教育改革,要求高职院校突出"产教融合、德技并修";
- 专业特色:学校以环境工程、林业技术为核心专业,需体现生态保护与可持续发展理念;
- 文化传承:借鉴宋明理学"格物"思想,融合赣南苏区红色文化中艰苦奋斗的精神。
2010年后,校训随学校"国家生态文明教育基地"建设进一步深化,成为校园文化景观(如校训石、主题雕塑)的重要元素。
校训与办学定位的契合性
校训与学校"立足生态、服务区域"的办学定位高度一致:
- 专业建设层面:环境监测、园林技术等国家级骨干专业践行"格物致知",通过项目化教学培养学生实操能力;
- 人才培养层面:"树德"体现于"绿色素养"课程体系,"砺能"落地于校企共建的产业学院;
- 社会服务层面:校训精神延伸至环保科普、生态扶贫等实践活动,近五年累计开展200余次公益服务。
这种契合性使校训不仅是口号,更成为指导学校发展的行动纲领。
校训的载体化实践
为强化校训的育人功能,学校通过多维度载体使其具象化:
- 课程渗透:在《职业伦理》《生态文化》等通识课中解读校训,专业课程融入工匠精神案例;
- 环境营造:主校区设立"格物大道""砺能广场",实训基地悬挂校训双语标语;
- 活动浸润:每年举办"树德之星"评选、技能竞赛月等活动,使校训融入学生成长全过程。
据2021年校园文化调查显示,92%的师生能准确理解校训含义,80%认为校训对自身发展有指导作用。
校训的时代价值与发展
在新时代职业教育改革背景下,校训被赋予新内涵:
- 响应"双碳"战略:校训中的生态价值观与碳达峰、碳中和目标相呼应,推动绿色技能人才培养;
- 适应数字化转型:通过虚拟仿真实训等现代化手段创新"格物致知"的实现路径;
- 国际化拓展:在"一带一路"合作中,校训精神助力输出中国环保职教模式。
未来,学校计划将校训进一步融入"岗课赛证"综合育人体系,并开发校本文化读本,深化其精神引领作用。
校训对学生的深远影响
校训通过三个层面塑造学生特质:
- 价值观层面:培养敬畏自然、精益求精的职业态度,毕业生在环保行业获用人单位好评率达95%;
- 能力层面:近三年学生获全国职业技能大赛奖项37项,印证"砺能"成效;
- 文化认同层面:校友会发布的"校训践行案例集"收录200余名优秀校友故事,形成示范效应。
这种影响使校训成为学生终身发展的精神烙印。
校训研究的学术意义
该校训为高职院校文化建构提供重要参考:
- 理论价值:探索了传统文化与职业教育结合的可行路径,相关成果发表于《中国职业技术教育》等期刊;
- 实践启示:其"德技共育"模式被多所同类院校借鉴,推动高职校训从形式化走向功能化;
- 研究拓展:校训与课程思政、劳动教育的协同机制成为学校重点教研课题。
后续可结合心理测量学方法,量化分析校训对学生职业发展的长期影响。
校训文化的传播与创新
学校通过多元化渠道传播校训文化:
- 新媒体传播:官方公众号开设"校训微课堂",短视频平台发布"匠人校友"系列故事;
- 文创开发:设计校训主题书签、笔记本等衍生品,年发放量超5000份;
- 国际交流:在与德国、日本高校合作中,校训被翻译为多语种版本,成为文化对话纽带。
2023年启动的"校训+"计划,将结合AR技术打造沉浸式体验馆,推动传统文化创造性转化。
校训在校园治理中的作用
校训已深度融入学校治理体系:
- 制度设计:《教师考核办法》将"树德"表现纳入师德评价,"实训管理办法"体现"砺能"要求;
- 质量评价:毕业生跟踪调查增设"校训践行度"指标,用于反馈教学改进;
- 资源整合:校企合作优先选择与校训理念契合的企业,如环保龙头上市公司。
这种治理逻辑使校训从文化符号转化为管理工具,形成独特的办学竞争力。
校训面临的挑战与优化
校训践行中存在需突破的难点:
- 认知差异:部分学生更关注技能学习,对"树德"内涵理解不足;
- 载体创新:传统宣传方式对Z世代学生吸引力下降,需开发游戏化学习产品;
- 评价体系:校训育人效果缺乏科学的量化评估工具。

优化建议包括:构建"校训学分"制度、开发VR校训体验项目、建立动态监测数据库等,以实现校训文化的可持续发展。
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