重庆财经职业学院的思想政治教育怎么样(重庆财院思政教育如何)

重庆财经职业学院深刻认识到思想政治教育在高校工作中的生命线地位，始终将其摆在学院发展的突出位置。学院党委切实履行管党治党、办学治校主体责任，将加强和改进思想政治工作纳入学院整体发展规划和年度工作要点，确保思想政治教育工作的正确政治方向和价值导向。

在顶层设计层面，学院建立健全了党委统一领导、党政齐抓共管、相关部门协同联动、全院上下共同参与的思想政治工作领导体制和工作机制。定期召开思想政治工作会议专题研究部署相关工作，制定和完善了一系列规章制度，如《关于加强和改进新形势下思想政治工作的实施方案》、《“课程思政”建设指导意见》等，为思想政治教育的有效开展提供了坚实的制度保障。学院强调将立德树人成效作为检验一切工作的根本标准，引导全体教职员工自觉承担起育人职责，努力构建“三全育人”的大格局。

学院尤其注重将思想政治教育与职业教育特色相结合，针对财经类院校学生未来可能面临的职业环境与道德挑战，强化财经法规、职业道德、诚信教育等内容，着力培养学生形成正确的财富观、就业观和事业观，为其未来职业生涯奠定坚实的思想道德基础。

思想政治理论课是落实立德树人根本任务的关键课程，重庆财经职业学院高度重视思政课的建设与改革，致力于将其打造为学生真心喜爱、终身受益的精品课程。

• 教学内容与时俱进： 学院严格按照国家要求开设思政必修课程，确保教材、学时、学分落实到位。
  于此同时呢，紧密结合时事政治、社会热点和重庆本地丰富的红色文化资源，不断更新和丰富教学内容，增强课程的时代感和吸引力。
  例如，将成渝地区双城经济圈建设、乡村振兴等国家战略融入教学，引导学生关注现实、理解政策。
• 教学方法改革创新： 积极推动思政课教学方法从传统的单向灌输向互动式、研讨式、案例式教学转变。广泛运用专题教学、情景模拟、课堂辩论、主题演讲等多种形式，激发学生主动思考的热情。充分利用现代信息技术，建设在线课程资源，开展线上线下混合式教学，拓展教学时空，提升学习效率。
• 师资队伍持续优化： 加强思政课教师队伍的引进、培养和管理，着力打造一支政治强、情怀深、思维新、视野广、自律严、人格正的专职为主、专兼结合的教师队伍。通过集体备课、教学观摩、课题研究、社会实践研修等方式，不断提升教师的教学科研能力和综合素养。
• 实践教学环节强化： 将实践教学作为思政课的重要组成部分，有计划地组织学生赴红色教育基地、现代化企业、新农村等进行参观考察、社会调研，使学生在亲身体验中深化对理论知识的理解，坚定理想信念。

通过这些举措，重庆财经职业学院的思政课教学效果得到稳步提升，课程的思想性、理论性和亲和力、针对性不断增强。

重庆财经职业学院深刻理解“所有课堂都有育人功能”的内涵，大力推动“课程思政”建设，要求各类课程与思政课同向同行，形成协同效应。

• 挖掘专业课程思政元素： 结合财经、商贸、信息技术等专业特点，系统梳理和挖掘各门专业课程蕴含的思想政治教育元素和所承载的育人功能。
  例如，在会计专业课程中强调诚信为本、不做假账的职业操守；在金融课程中强调风险意识、合规经营的重要性；在市场营销课程中强调公平竞争、消费者权益保护的社会责任。
• 提升教师思政育人能力： 通过开展“课程思政”系列培训、教学竞赛、优秀案例评选等活动，增强专业课教师的育人意识，提升其将思想政治教育有机融入专业教学的能力。鼓励教师言传身教，以高尚的师德师风影响和带动学生。
• 改革课程教学大纲与评价： 将“课程思政”要求纳入课程教学大纲和教学质量评价体系，明确育人目标，设计相应的教学环节和考核方式，确保“课程思政”建设落到实处、取得实效。

“课程思政”的建设，使思想政治教育不再是思政课的“独角戏”，而是变成了所有课程的“大合唱”，有效破解了思政教育与专业教育“两张皮”的问题，实现了润物无声的育人效果。

重庆财经职业学院注重理论教育与实践养成相结合，构建了内容丰富、形式多样的实践育人体系，引导学生走出课堂、走向社会，在实践中受教育、长才干、作贡献。

• 校园文化活动品牌化： 持续举办具有财经特色的校园文化品牌活动，如财经素养大赛、创新创业大赛、模拟股市大赛、职业规划大赛等，将思想政治教育内容融入其中，培养学生的创新精神、实践能力和职业素养。
  于此同时呢，积极开展主题征文、演讲比赛、文艺汇演、高雅艺术进校园等活动，丰富学生精神文化生活，陶冶道德情操。
• 社会实践常态化： 将寒暑期社会实践活动纳入人才培养方案，鼓励学生围绕理论宣讲、国情观察、乡村振兴、志愿服务等主题，深入基层、深入群众开展社会实践。学院建立了一批相对稳定的社会实践基地，为学生参与实践提供平台保障。
• 志愿服务制度化： 健全志愿服务工作机制，鼓励学生注册成为志愿者，积极参与社区服务、赛会服务、扶贫助困等志愿服务活动，培养学生的奉献精神和社会责任感。
• 网络思想政治教育立体化： 加强校园网络文化建设与管理，运营好学院官网、官方微信公众号、微博等新媒体平台，创作传播正能量网络文化产品，主动发声亮剑，净化网络空间，构筑网上网下同心圆。

多元化的实践平台，为学生提供了将理论知识转化为实际行动的舞台，使思想政治教育更加鲜活、更具感染力。

良好的育人环境和高素质的工作队伍是思想政治教育取得实效的重要保障。重庆财经职业学院着力优化育人环境，加强队伍建设，营造全员育人的浓厚氛围。

• 辅导员与班主任队伍建设： 严格落实辅导员配备标准，加强辅导员专业化、职业化建设，通过培训、考核、评优等机制，提升其开展思想引导、学业辅导、心理疏导、就业指导的能力。充分发挥班主任在班级管理、学风建设、学生关怀中的重要作用，形成辅导员与班主任协同育人的合力。
• 学生党团组织建设： 加强学生党支部和共青团组织建设，充分发挥其政治核心和桥梁纽带作用。严格党员发展程序，加强党员教育管理，发挥学生党员的先锋模范作用。开展丰富多彩的团组织活动，加强对团员青年的思想引领。
• 心理健康教育与咨询服务： 建立健全心理健康教育工作体系，开设心理健康教育课程，开展心理普查和常态化心理咨询服务，帮助学生化解心理困扰，培养积极乐观、健康向上的心态。
• 校园环境与文化设施建设： 优化校园自然环境与人文景观，加强校史馆、图书馆、体育场馆等文化设施建设与管理，发挥环境育人功能。营造崇尚学术、追求真理、文明和谐的校园文化氛围。
• 家校社协同育人： 建立家校联系机制，定期与学生家长沟通学生在校情况，争取家庭对学校育人工作的支持。积极引入社会资源，邀请行业专家、劳动模范、优秀校友等进校园开展讲座交流，拓展育人渠道。

通过上述努力，重庆财经职业学院逐步形成了课内与课外、线上与线下、校内与校外相结合，全员、全过程、全方位育人的良好工作格局，为学生的健康成长和全面发展提供了有力支撑。

重庆财经职业学院的思想政治教育在长期实践中，逐渐形成了一些自身特色。
例如，紧密结合财经行业特点，突出职业道德和诚信教育；依托重庆丰富的红色文化资源，强化理想信念和爱国主义教育；适应职业教育强调实践性的要求，注重在实习实训中培养学生的职业精神和工匠精神。

展望未来，重庆财经职业学院的思想政治教育工作仍需在以下几个方面持续深化：一是进一步深化理论阐释的深度和说服力，用党的创新理论武装学生头脑，回答学生关切的思想理论问题。二是进一步提升思想政治教育的精准性和针对性，深入研究“00后”高职学生的思想行为特点和成长规律，实施分层分类指导。三是进一步加大改革创新力度，探索运用人工智能、大数据等新技术赋能思想政治教育，提升工作的智能化、个性化水平。四是进一步健全考核评价机制，完善思想政治教育质量监测与评估体系，确保各项育人举措落到实处、见到长效。

重庆财经职业学院的思想政治教育工作立足于培养担当民族复兴大任时代新人的高度，紧密围绕高职教育人才培养目标，在不断探索与实践中稳步推进，为培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人发挥着基础性、先导性作用。其取得的经验和面临的挑战，也为同类院校提供了有益的借鉴和思考。
随着时代的发展和教育改革的深入，重庆财经职业学院的思想政治教育必将不断迈上新台阶，为区域经济社会发展输送更多高素质财经类技术技能人才。