1. 首页
  2. 普通高校

江苏信息职业技术学院有多少学生,师资力量如何(江苏职院师生规模)

江苏信息职业技术学院学生规模与师资力量 江苏信息职业技术学院是一所以信息技术为特色的高等职业院校,立足江苏、面向全国,致力于培养高素质技术技能人才。根据近年公开数据,该校全日制在校生规模稳定在1.2万至1.5万人之间,涵盖高职专科、成人教育及合作办学等多种培养模式。学校以工科为主,设有电子信息、智能制造、现代服务等专业群,生源质量逐年提升,毕业生就业率保持在较高水平。

师资力量方面,学院通过引进与培养相结合的方式,构建了一支结构合理、专业扎实的教师队伍。现有专任教师约600人,其中高级职称占比超过30%,双师型教师比例达60%以上。
除了这些以外呢,学校聘请行业企业技术骨干担任兼职教师,强化实践教学与产业对接。师资队伍中不乏省级教学名师、技术能手和科研项目带头人,为教学与科研提供了有力支撑。整体来看,学院通过优化师生比、加强师资建设,有效保障了人才培养质量。

江苏信息职业技术学院学生规模分析 江苏信息职业技术学院作为江苏省重点高职院校之一,学生规模始终保持在较高水平。根据近年统计,该校全日制在校生人数约为1.3万人,具体分布如下:

  • 高职专科生:占比约85%,是学生主体,覆盖电子信息工程技术、物联网应用技术、智能制造等核心专业。
  • 成人教育学生:占比约10%,主要为在职人员提供学历提升机会。
  • 合作办学项目学生:占比约5%,包括中外合作班与企业订单班。
学院生源以江苏省内为主,同时面向全国招生。近年来,随着专业设置的优化和就业口碑的提升,录取分数线稳步上升,反映出社会认可度的提高。
除了这些以外呢,学校通过“职教高考”“单独招生”等渠道,拓宽了生源多样化路径。

学生培养特色与就业情况 学院坚持“产教融合、校企合作”的办学模式,学生培养呈现以下特点:

  • 实践导向:建有智能制造、集成电路等实训基地,实践课时占比超50%。
  • 竞赛赋能:学生在全国职业院校技能大赛中屡获佳绩,近三年获奖超百项。
  • 就业保障:与华为、中兴等企业建立合作,毕业生就业率连续多年保持在98%以上。
这种培养模式有效提升了学生的职业竞争力,部分专业毕业生供不应求。

江苏信息职业技术学院师资队伍建设 师资力量是衡量高职院校综合实力的重要指标。江苏信息职业技术学院通过多措并举,打造了一支兼具理论素养与实践经验的教师队伍。


1.师资规模与结构 学院现有专任教师约600人,师生比约为1:22,符合教育部对高职院校的配置要求。职称结构如下:

  • 高级职称教师:占比32%,包括教授、副教授等,主导专业建设和科研项目。
  • 中级职称教师:占比45%,是教学一线的中坚力量。
  • 初级职称教师:占比23%,多为年轻教师,通过“导师制”快速成长。

2.双师型教师培养 学院高度重视“双师型”教师队伍建设,通过以下途径提升教师实践能力:

  • 与企业共建教师实践基地,要求教师每5年累计不少于6个月的企业实践经历。
  • 鼓励教师考取行业权威认证,如华为HCIE、思科CCNP等。
  • 实施“校企双带头人”制度,专业负责人同时具备学校与企业双重身份。
目前,双师型教师占比达62%,显著高于全国高职院校平均水平。


3.高层次人才引进 学院实施“人才强校”战略,近年来引进:

  • 省级教学名师:5人,牵头省级以上教学改革项目。
  • 产业教授:20余人,来自半导体、智能制造等领域龙头企业。
  • 博士团队:30余人,重点支撑科研创新与技术服务。
这些高层次人才带动了专业群建设,例如微电子技术专业在省内高职院校中处于领先地位。

教学与科研协同发展的师资优势 江苏信息职业技术学院的师资队伍不仅承担教学任务,还深度参与科研与社会服务,形成“教学-科研-产业”良性循环。


1.教学成果突出 教师团队主持建设了:

  • 国家级精品课程:2门,涵盖集成电路设计与应用等方向。
  • 省级在线开放课程:15门,实现优质资源共享。
  • 规划教材:年均出版10部以上,被多所院校采用。

2.科研能力提升 近三年,教师承担:

  • 纵向科研项目:50余项,包括江苏省自然科学基金等。
  • 横向技术服务:200余项,到账经费超3000万元。
  • 专利授权:发明专利40件,实用新型专利150件。
科研成果反哺教学,例如智能控制技术专业将企业案例转化为实训项目,显著提升了学生的工程实践能力。

未来发展规划与学生师资联动 面向“十四五”,江苏信息职业技术学院制定了清晰的发展目标,学生规模与师资建设将进一步协同推进:

  • 学生规模:控制在1.5万人以内,重点提升生源质量,扩大“3+2”中高职衔接项目。
  • 师资建设:计划新增博士教师50名,双师型教师比例提升至70%,培育国家级教学团队。
  • 平台搭建:建设产业学院,实现校企师资互聘、课程共研、人才共育。
通过持续优化师生比、强化师资梯队,学院将为区域经济发展输送更多高素质技术技能人才。

本文采摘于网络,不代表本站立场,转载联系作者并注明出处:https://www.xhlnet.com/gaoxiao/898867.html

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:y15982010384