四川护理卫生学校：培养专业护理人才，为健康事业贡献力量

• 更新时间：2023-12-15 03:20:05 •

四川护理卫生学校作为西南地区护理教育领域的重要力量，始终以“培养专业护理人才，为健康事业贡献力量”为办学宗旨，构建了涵盖基础理论、临床技能、人文素养的多维培养体系。学校依托省级示范性护理实训基地，创新“校院协同”育人模式，近三年毕业生护士执业资格考试通过率达92%，高出全国平均水平15个百分点，累计向基层医疗机构输送护理骨干超8000人。通过“理论+实践+职业认证”三位一体培养路径，学校不仅注重专业技能训练，更强化急救意识、老年护理等特色方向，形成“宽基础、强技能、重人文”的办学特色，为区域医疗健康服务体系提供了坚实的人才支撑。

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课程体系与培养模式创新

学校构建了“平台+模块”课程体系，基础课程覆盖医学基础、护理学导论等6大核心模块，专业课程设置重症监护、康复护理等8个特色方向。引入OSCE（客观结构化临床考试）系统，通过模拟病房、急救演练等场景化教学，使学生岗位适应期缩短至3个月。

课程类别	核心课程	学分占比	考核方式
公共基础课	解剖学、生理学、病理学	30%	理论笔试+实验报告
专业必修课	基础护理技术、内科护理学	45%	技能操作+案例分析
拓展选修课	临终关怀、灾害救护	25%	情景模拟+项目答辩

实践教学资源配置

学校投资2.3亿元建设模拟医院实训中心，配备智能静脉穿刺训练仪、高仿真分娩模拟器等先进设备。与四川省人民医院等43家医疗机构建立深度合作，实施“1年校内实训+1年临床轮岗”培养机制。

实践类型	合作机构数量	年均实训人次	设备价值（万元）
校内模拟实训	-	3200	8700
三甲医院实习	28家	1500	-
社区护理实践	15家	800	-

毕业生就业质量对比分析

通过跟踪2018-2022届毕业生数据，学校就业率持续保持在98%以上，其中83%进入二级以上医疗机构。与同类院校相比，在执业资格通过率、岗位匹配度等关键指标上具有显著优势。

评价维度	四川护理卫生学校	行业平均水平	差距值
执业资格考试通过率	92%	77%	+15%
对口就业率	89%	72%	+17%
用人单位满意度	94%	85%	+9%

社会服务能力建设

学校年均开展护理员培训、居家照护指导等社会服务项目23项，覆盖群众超5万人次。组建“老年护理”“灾后防疫”等志愿服务队，在新冠疫情期间累计派出支援护士1276人次，服务时长超4万小时。

服务项目	年度开展次数	覆盖人群	社会效益评估
社区急救培训	18次	3200人	提升居民自救互救能力37%
养老机构帮扶	25次	1800人	改善失能老人护理达标率至91%
健康扶贫义诊	15次	4500人	筛查慢性病患者1260例