纳雍县职业技术学校(纳雍职教中心)

纳雍县职业技术学校（纳雍职教中心）作为贵州省毕节市纳雍县唯一一所公办综合性职业学校，自2017年整体搬迁至新校区以来，已成为推动县域职业教育改革与发展的核心载体。学校以“服务地方产业、助力乡村振兴”为宗旨，构建了涵盖农业、制造业、信息技术、现代服务等领域的专业体系，形成了“校企合作、工学结合”的办学特色。通过深化产教融合，学校与本地企业共建实训基地，开展订单式培养，近三年毕业生就业率稳定在92%以上，其中对口就业率超75%，为区域经济发展输送了大量技术技能人才。

硬件设施方面，学校占地260亩，建筑面积8.6万平方米，拥有省级标准化实训中心4个、产学研合作基地2个，设备总值达3200万元。师资队伍中，“双师型”教师占比达65%，并聘请行业专家担任兼职教师。在政策支持下，学校累计获得中央及省级财政专项经费1.2亿元，用于专业建设和基础设施升级。然而，受限于县域经济水平，学校在高端设备投入、横向科研合作等方面仍存在提升空间，需进一步探索多元化办学路径。

学校概况与基础能力

专业布局与人才培养

学校紧密围绕纳雍县“生态畜牧、高山冷凉蔬菜、铝产业链”三大主导产业，重点建设畜牧兽医、农产品加工、机电设备维护等特色专业。其中，畜牧兽医专业与贵州金鼎农业公司合作，实行“1.5年在校学习+1.5年顶岗实习”模式，学生实操课时占比达60%。2022年数据显示，该专业毕业生本地就业率达89%，平均起薪4500元/月。

师资结构与教学资源

学校现有教职工187人，其中专任教师152人，高级职称占比28%，“双师型”教师（含技师、工程师等）102人。通过“校企双聘”机制，引入企业技术骨干26人参与实践教学。2021-2023年，教师团队获省级教学成果奖2项，指导学生获职业技能竞赛省级奖项17人次。

产教融合与就业质量

学校与纳雍县经开区内12家企业建立深度合作关系，包括贵州金鼎农业、纳雍电厂等龙头企业。通过“订单班”模式，每年定向培养技术人才300余人。2022年毕业生就业去向中，本地企业吸纳占比68%，省外就业主要集中在长三角地区（22%）。值得注意的是，升学比例从2020年的12%提升至2022年的18%，反映社会对职业教育认可度提升。

设施建设与资金投入

近三年累计投入基础设施建设资金8700万元，重点升级智能制造实训中心、现代农业实训棚等项目。其中，2022年新建的新能源汽车维修实训室，配备虚拟仿真设备价值280万元，可模拟12类故障诊断场景。然而，部分专业设备更新周期仍达8-10年，与东部发达地区职业院校存在代际差距。

作为滇黔交界区县域职教的标杆，纳雍职教中心通过精准对接地方产业需求，初步实现了“招生即招工、毕业即上岗”的培养闭环。但其发展仍受制于县域经济总量小、高端产业稀缺等客观因素，未来需在跨区域校企合作、数字资源平台建设等方面寻求突破。随着东西部协作机制深化，学校正积极探索“东部企业订单+本地基础培养”的混合育人模式，这或许为西部县域职教突围提供新思路。