雅安技术学校(雅安技校)

雅安技术学校（雅安技校）作为四川省雅安市职业教育领域的重要机构，自1985年建校以来，始终以“服务地方经济、培养实用型技能人才”为办学宗旨。学校依托雅安市“川西综合交通枢纽”和“生态文化旅游城市”的区位优势，构建了以机电、信息技术、旅游服务为核心的专业体系，并与多家企业建立深度校企合作。截至2023年，学校拥有省级重点专业3个、市级示范性实训基地2个，近三年平均就业率达96.5%，在川内同类职业院校中处于前列。其办学特色体现在“产教融合+柔性培养”模式，通过“订单班”“现代学徒制”等方式实现人才培养与市场需求的精准对接。然而，受限于地理位置和财政投入，学校在高端设备更新、师资引进等方面仍面临挑战，需进一步突破区域限制以提升竞争力。

一、历史沿革与办学定位

雅安技校前身为雅安市机械技工学校，2005年经省教育厅批准升格为全日制普通中等职业学校，2018年被纳入四川省“十四五”职业教育重点建设单位。学校现占地120亩，建筑面积8.6万平方米，设有机械工程、电子信息、现代服务三大院系，开设14个中专专业及4个“3+2”中高职衔接专业。

办学定位上，学校聚焦“技能+素养”双核心，提出“三阶递进”培养目标：一年级夯实基础技能，二年级强化专业方向，三年级对接岗位实践。同时，通过“雅州工匠学院”“数字经济产业学院”等平台，探索跨学科复合型人才培养路径。

二、专业布局与课程体系

学校专业设置紧密围绕雅安市“先进制造业+现代服务业”双轮驱动战略。其中，数控技术应用、电子技术应用、高星级饭店运营与管理为省级重点建设专业，占比达21%。课程体系采用“基础平台+专业模块+跨界选修”架构，例如机械类专业增设工业机器人编程选修课，旅游类专业融入新媒体营销内容。

实践教学占比超过50%，校内建有智能制造实训中心、物联网实验室等12个专项实训场所，与吉利汽车、京东物流等企业共建校外实习基地27个。2022年数据显示，学生双证获取率（学历证书+职业技能等级证书）达92.3%，较五年前提升18个百分点。

三、师资结构与教学资源

学校现有教职工156人，其中高级职称教师占比31%，“双师型”教师比例达67%。通过“高校研修+企业实践”双轨培养机制，近三年累计选派42名教师赴德国、新加坡参加职业教育专项培训。2023年生师比为17:1，优于四川省中职学校平均水平（21:1）。

教学资源方面，学校建有数字化教学资源库，包含MOOC课程83门、虚拟仿真实训项目24个。与四川农业大学、雅安职业技术学院共建学分互认机制，实现优质课程资源共享。硬件设备总值达3800万元，其中2022年新增工业机器人、智能网联汽车等实训设备价值1200万元。

四、学生发展与就业质量

学校构建“技能竞赛-创新创业-升学就业”三位一体发展路径。近五年累计获得省级以上技能大赛奖项47项，其中数控铣削、网络搭建项目多次入围国赛选拔赛。2023届毕业生升学率为48.6%，对口就业率62.3%，主要流向制造业（39%）、信息技术服务业（28%）和现代旅游业（17%）。

就业质量追踪显示，毕业生平均起薪从2019年的3200元提升至2023年的4100元，但仍低于成都市同类院校平均水平（4800元）。职业稳定性方面，三年内仍从事原专业领域工作的毕业生占比为76.8%，较全省中职均值高出8个百分点。

面对产业升级与职业教育改革的双重挑战，雅安技校正通过“东部院校帮扶计划”引入优质资源，试点“现场工程师”培养模式，并计划投资2000万元建设产教融合创新园区。未来需在数字化转型速度、跨区域合作深度等方面持续突破，以实现从区域性职校向特色化高水平院校的跨越式发展。