1. 首页
  2. 教育其他

泉州中职学校(泉州中等职业教育学校)

泉州中职学校(泉州中等职业教育学校)作为福建省职业教育体系的重要组成部分,依托泉州市深厚的产业基础和民营经济优势,形成了以“产教融合、校企合作”为核心的办学特色。学校历史可追溯至20世纪80年代,现有在校生规模超1.2万人,覆盖机械制造、电子信息、纺织鞋服、文化旅游等泉州支柱产业相关专业。其毕业生就业率连续五年保持在98%以上,本地企业对口就业占比超过75%,成为区域技术技能人才供给的核心基地。

历史沿革与办学定位

泉州中职学校的发展与泉州经济转型升级紧密关联。2005年,原泉州市技工学校、职业中专等多所院校整合成立泉州中等职业教育集团,形成“一校多区”的办学格局。目前拥有校本部、晋江校区、石狮实训基地三大核心区域,占地面积超500亩,实训设备总值达2.3亿元。

时间节点重大事件办学规模
1982-1995创办初期以农业技术、财会专业为主在校生不足500人
2000-2010新增数控技术、电子商务等工科专业在校生突破3000人
2015-至今建设智能制造、数字文旅等产业学院全日制学生达1.2万人

专业布局与产业适配性

学校专业设置动态匹配泉州“434”产业体系(4大传统产业、3大新兴产业、4大服务业)。其中,鞋服设计与工艺、数控技术应用、跨境电商等专业与本地企业共建课程占比超60%。通过“订单班”“现代学徒制”等形式,实现人才培养与产业需求的精准对接。

专业类别核心专业合作企业对口就业率
先进制造业模具设计与制造、机电一体化晋江安踏、南安九牧96.8%
数字经济大数据技术、直播电商石狮青创城、泉州网商园94.5%
现代服务业旅游管理、烹饪工艺泉州酒店集团、闽台缘博物馆92.1%

师资结构与教学创新

学校实施“双师型”教师培养计划,要求专业教师每五年累计企业实践不少于6个月。现有正高级讲师12人,省级技能大师工作室3个,企业兼职教师占比达35%。教学模式上推行“三阶递进”培养体系:1年级夯实基础技能,2年级开展项目化教学,3年级进入企业顶岗实习。

师资类型人数占比企业实践经历
专任教师42568%平均2.3年/人
企业兼职教师21832%行业资深技师
正高级职称122.8%-

就业质量与升学通道

学校构建“就业+升学”双轨制发展路径。2023届毕业生中,直接就业占比67%,其中85%进入规模以上企业;升学比例33%,主要通过对口单招升入福建船政交通职业学院、黎明职业大学等本地高职院校。值得关注的是,留在本地就业的学生三年内晋升管理层的比例达21%,显著高于全省中职平均水平。

  • 核心就业企业:泉州半导体高新区、福建匹克集团、泉州文旅集团
  • 典型就业岗位:CNC操作员(月均薪6500元)、电商运营专员(起薪5800元)、景区导游(综合收入7000+)
  • 升学合作院校:与厦门理工学院、闽江学院建立“3+4”本科贯通培养项目

挑战与发展机遇

面对产业智能化升级,学校正推进三大转型:一是专业数字化改造,建设虚拟仿真实训室;二是服务“泉州:宋元中国的世界海洋商贸中心”世遗品牌,开发文化遗产保护相关专业;三是深化两岸合作,引进台湾烘焙、老年照护等特色课程。但需应对生源质量波动、企业技术迭代加速等现实压力。

未来,泉州中职学校将持续强化“专业群对接产业链”的办学逻辑,通过建设区域性产教融合信息平台、打造跨境电商人才培育基地等举措,巩固其在闽南地区职业教育的标杆地位。

本文采摘于网络,不代表本站立场,转载联系作者并注明出处:https://www.xhlnet.com/other/238622.html

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:y15982010384

0.105998s