1. 首页
  2. 教育其他

银川市职业中专学校(银川市职专教育中心)

银川市职业中专学校(银川市职专教育中心)是宁夏回族自治区职业教育领域的重要标杆,集学历教育、技能培训、社会服务于一体。学校始建于1986年,2018年整合重组后成为国家级重点中等职业学校,现开设加工制造、信息技术、现代服务等8大类25个专业,其中数控技术应用、汽车运用与维修、电子商务等5个专业被认定为省级骨干专业。校园占地18.6万平方米,建有智能制造、智慧物流等6大实训中心,配备价值超8000万元的先进教学设备。近年来,学校通过“校企合作双元育人”模式,与宁东能源基地、共享集团等40余家企业建立深度合作,毕业生就业率连续5年保持在97%以上,本地产业人才供给占比达65%,形成“招生-培养-就业”良性循环。

教学资源配置对比分析

指标类别银川市职专教育中心西部某省示范职校东部发达地区职校
生均教学设备值(万元)1.20.82.5
双师型教师占比(%)685285
实训室覆盖专业比例(%)10085100

产教融合实施路径差异

合作模式银川市职专实践案例传统订单培养模式
设备共享机制企业捐赠价值300万数控设备共建实训车间学校独立采购设备,企业仅参与教学
课程开发主体企业工程师与教师联合开发岗位课程包学校主导课程体系,企业提供实习岗位
师资流动机制企业技术骨干定期入校授课(月均4人次)企业人员仅参与毕业季指导

毕业生发展质量多维比较

评价维度银川市职专2023届全国中职平均水平宁夏高校应届生
对口就业率(%)89.372.161.5
起薪均值(元/月)382032004100
三年内晋升主管比例(%)21.715.318.9

在专业群建设方面,银川市职专采用“产业链-岗位群-专业群”三链对接模式,重点打造新能源装备制造、数字经济服务两大专业集群。其中,光伏材料制备技术专业与中环光伏共建“厂中校”,实现“教室-车间-办公室”三级空间转换;物联网技术应用专业引入华为ICT认证体系,构建“X证书+学历证”复合培养路径。这种以区域支柱产业需求为导向的专业动态调整机制,使学校专业与宁夏“十四五”规划重点产业匹配度达到92%。

师资队伍建设方面,学校创新实施“三维能力提升工程”:横向与德国工商会合作开展职业教育教学法培训,纵向对接宁夏大学开展硕士学历提升项目,纵深推进企业实践锻炼制度(教师每5年到合作企业挂职不少于6个月)。目前拥有全国模范教师2人、自治区级教学名师工作室3个,形成“专业带头人+技能大师+青年骨干”的雁阵式师资结构。

社会服务领域,学校构建“一核多元”培训体系:以新型职业农民培育为核心,辐射社区教育、退役军人技能培训等项目。2023年开展枸杞种植、电商直播等专项培训47期,覆盖2300余人次,其中“沙漠园艺工”培训项目助力400余名生态移民实现家门口就业。同步开发“银职云课堂”在线平台,年访问量突破50万次,形成“线下实训+线上增值”服务新模式。

数字化转型实践特征

学校率先建成宁夏首个职业教育大数据平台,集成学生画像、教学质量监测、企业需求分析等6大模块。通过智能手环采集实训操作数据,结合AI行为分析系统,实现技能训练实时评估。虚拟仿真教学覆盖率达78%,其中工业机器人装调虚拟实训系统年均减少耗材成本120万元。正在推进的“数字孪生校园”项目,将物理空间与数字空间映射融合,构建从教学管理到后勤服务的全场景数字化生态。

当前,银川市职专正着力破解“两头延伸”发展瓶颈:向上打通与天津职业技术师范大学的“3+4”升学通道,向下探索“职普融通”综合高中班试点。这种贯通培养模式既保持职业教育类型特征,又为学生成长提供多元选择路径。随着“技能宁夏”行动深入推进,学校计划未来三年重点建设西北地区开放共享的职业技能公共实训基地,持续提升服务黄河流域生态保护和高质量发展先行区建设的能力。

本文采摘于网络,不代表本站立场,转载联系作者并注明出处:https://www.xhlnet.com/other/242007.html

联系我们

在线咨询:点击这里给我发消息

微信号:y15982010384