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上海市曹杨职业技术学校(上海市曹杨职业技术学校)

上海市曹杨职业技术学校是上海市普陀区教育局主管的国家级重点中等职业学校,创办于1985年,原名上海市曹杨中学(职校部),2000年独立建制并更名为现名。学校以“厚德精技”为校训,开设中本贯通、中高职贯通及普通中专班,涵盖信息技术、商贸旅游、工程技术等多个领域。作为上海市首批“双证融通”试点单位,学校构建了“学历证书+职业技能等级证书”双轨培养体系,近三年平均升学率达92%,其中本科录取率超30%,校企合作覆盖率达100%,形成“订单式培养”“现代学徒制”等特色模式。

历史沿革与办学定位

学校前身为1954年创建的上海市曹杨中学,1985年增设职业技术教育班,2000年经市教育局批准转型为独立建制的职业技术学校。2018年入选教育部“职业院校数字校园建设试点校”,2020年获批上海市“双证融通”改革示范校。目前在校学生规模达2800人,年均社会培训量超5000人次,形成“升学有通道、就业有优势、创业有能力”的多元发展格局。

年份重大事件发展成果
1985-2000职校部初创至独立建制开设烹饪、服装设计等6个传统专业
2010-2015市级示范校建设新增物联网技术应用、跨境电子商务等8个新兴专业
2018-2023数字化转型阶段建成智能制造、数字商贸2个市级开放实训中心

专业布局与课程体系

学校构建“信息技术”“现代服务”“智能制造”三大专业群,其中计算机网络技术、酒店管理、汽车运用与维修3个专业获评上海市中等职业教育品牌专业。课程体系采用“平台+模块”架构,基础课程占比40%,专业技能课程占比50%,拓展课程(含X证书培训)占比10%。

专业大类代表专业核心课程职业资格证书
信息技术计算机网络技术网络组建与安全、云计算基础、Python编程华为HCIA认证、网络安全管理员
现代服务智慧养老老年护理技术、康复辅助器具应用、社区居家服务养老护理员四级、急救员
智能制造数控技术应用CAD/CAM建模、工业机器人编程、精密测量技术数控车工中级、AUTOCAD机械绘图

师资队伍与教学资源

现有专任教师182人,其中正高级讲师6人,副高级职称占比38%,硕士学位教师达65%。建有“上海市中等职业教育名师培育工作室”2个,双师型教师比例达82%。教学资源方面,校内实训室总面积达8500㎡,设备总值超3000万元,其中智能网联汽车实训中心配备L3级自动驾驶模拟系统,数字媒体技术实训室达到省级示范标准。

师资类型人数占比代表教师
正高级职称63.3%李国华(特级教师)、王振宇(学科带头人)
双师型教师15082%张明(汽修技师)、陈丽(高级茶艺师)
企业兼职教师4524.7%王强(蔚来汽车工程师)、李婷(华住酒店集团培训师)

人才培养模式创新

学校推行“三阶递进”培养体系:一年级实施“宽基础+专业认知”通识教育,二年级开展“专项技能+职业体验”定向培养,三年级进行“岗位实战+升学强化”分流教育。与上海大学、上海师范大学等高校共建“中本贯通”培养项目,与上汽集团、洲际酒店集团等企业开展“现代学徒制”试点,形成“校企双主体”育人机制。

  • 建立“工厂化”实训模式,引入企业真实生产任务,如智能网联汽车专业承接车企测试项目
  • 开发“学分银行”系统,允许学生通过技能竞赛、创新创业成果兑换学分
  • 实施“海外研学”计划,每年选派50名学生赴德国、新加坡进行职业体验

升学就业质量分析

2023届毕业生升学率为93.6%,其中通过春季高考、三校生高考进入应用型本科院校占比28.4%。直接就业学生中,进入世界500强企业占比15%,签约国企比例达32%。薪酬水平方面,实习期平均月薪4500元,转正后达6500元,高于上海市中职毕业生平均水平。

指标2021届2022届2023届
升学率91.2%92.5%93.6%
本科录取率25.1%27.8%28.4%
世界500强就业占比12.3%14.6%15.0%

在产教融合方面,学校与西门子(中国)有限公司共建工业4.0实训基地,与小红书合作开发跨境电商运营课程,与东浩兰生集团共建会展服务人才培养中心。近三年累计开展企业新型学徒制培训1200人次,技术技能创新服务平台为区域中小企业解决技术难题47项。

国际化发展路径

学校自2016年加入“中国-东盟职业教育联合会”,与新加坡南洋理工学院建立“2+1”联合培养项目,与德国巴登符腾堡州手工业协会合作开展IHK职业资格认证。国际交流专业覆盖酒店管理、烹饪工艺等5个领域,年均交换生规模达80人。

核心数据对比表
项目上海市中职平均水平曹杨职校数据
生师比18:115:1
设备价值(万元/生)1.22.1
企业参与课程比例35%65%

面向“十四五”发展,学校正着力打造“数字职教”新生态,建设虚拟仿真实训平台、开发专业群教学资源库,并与长三角智能装备产业联盟共建技术技能人才培育基地。通过深化“岗课赛证”综合育人,持续提升技术技能人才培养质量,为上海建设“五个中心”输送更多高素质技术技能人才。

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