宜宾东方职业学校咋样(宜宾职校评价)

宜宾东方职业学校是经教育主管部门批准设立的中等职业学校，扎根川南地区二十余年，以“技能立校、产教融合”为核心发展理念。学校依托区域产业优势，构建了涵盖智能制造、信息技术、现代服务等领域的专业体系，与五粮液集团、宁德时代等龙头企业建立深度合作关系。据近年统计，学校毕业生就业率持续保持在96%以上，对口就业率超85%，在川南地区职业院校中处于前列。硬件设施方面，建有省级标准化实训基地3个，配备价值超千万元的教学设备，生均教学资源位列区域内职业院校前三位。师资队伍中“双师型”教师占比达68%，拥有省级技能大师工作室1个。

一、学校基础概况

宜宾东方职业学校创办于1998年，前身为宜宾市技工培训中心，2016年升格为全日制中等职业学校。校园占地120亩，建筑面积8.6万平方米，现有在校生规模4200余人，开设18个三年制中专专业及5个“3+2”中高职衔接专业。

二、专业建设特色

学校构建“智能制造+现代服务”双核专业群，重点打造工业机器人、新能源汽车、电子商务等特色专业。其中机电技术应用专业为省级重点建设专业，投入专项建设资金800万元，建成智能化实训中心。

三、师资力量配置

现有专任教师216人，其中高级职称占比32%，硕士研究生学历教师45人。通过实施“双师素质提升计划”，累计选派136名教师赴企业实践，获得高级职业资格证书教师达142人。

四、教学设施水平

学校近三年累计投入教学设备资金3200万元，建有智能制造、智慧物联等6大实训中心。其中工业机器人实训室配备ABB、发那科等品牌设备价值480万元，达到省内同类院校先进水平。

五、就业质量分析

2023届毕业生就业数据显示，本地就业占比67%，主要分布在五粮液、凯翼汽车等企业；异地就业以长三角、成渝经济圈为主，平均试用期月薪达4800元。

六、学生管理模式

实行“军事化+学分制”双重管理，建立包含思想品德、专业技能、社会实践等维度的综合素质评价体系。设置专职班主任128名，生师比达17:1，配备心理健康教师8人，建有标准化运动场所和文体活动中心。

• 日常管理：采用6S标准化宿舍管理，违规处分率控制在3%以下
• 社团活动：组建机器人社、电商创业社等32个学生社团
• 升学通道：与四川理工学院等高校合作，年均输送专升本学生200余人

七、收费与资助体系

学费标准执行川南地区民办中职平均水平，特色专业上浮15%-20%。建立“奖助贷补”四位一体资助网络，国家助学金覆盖率达65%，校内勤工俭学岗位年提供津贴超50万元。

八、社会认可程度

学校连续五年获评宜宾市职业教育先进单位，在四川省中等职业学校技能大赛中累计获奖87项。2023年被纳入“十四五”产教融合示范项目建设单位，与泸州老窖、蜀南文旅等企业共建产业学院。

• 政府评价：市级高技能人才培训基地，年培训量超3000人次
• 企业反馈：订单班学生留用率达92%，岗位适应周期缩短40%
• 家长口碑：安全治理满意度91%，教学质量认可度83%