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成都职业技术学校成华区中职(成华中职)

成都职业技术学校成华区中职(以下简称“成华中职”)是成都市职业教育体系的重要组成部分,依托区域产业优势与政策支持,形成了以“产教融合”为核心、“技能导向”为特色的办学模式。学校位于成华区核心商圈与产业园区交汇处,地理位置优越,交通便捷,为学生实习实训提供了天然便利。近年来,学校紧密对接成华区“智能制造”“现代服务业”等主导产业,开设电子商务、工业机器人、老年护理等12个重点专业,其中省级示范专业占比超40%。师资队伍中,“双师型”教师比例达68%,与企业联合开发课程占比超70%,毕业生就业率连续五年保持在98%以上,本地产业匹配度达85%。通过“校中厂”“订单班”等模式,与京东西南基地、成华区人民医院等30余家企业建立深度合作,形成“教学-实践-就业”闭环生态。

成	都职业技术学校成华区中职

一、历史沿革与区域定位

成华中职前身为1985年创立的成华区职业高中,2012年经市教育局批准升格为全日制中等职业学校,2018年入选四川省“三名工程”建设单位。学校始终围绕成华区“工业强区、文旅兴城”战略,聚焦智能制造、大健康、数字经济三大领域,形成“专业群对接产业链”的布局特色。

核心指标成华中职成都市中职均值全国中职均值
建校时间38年(1985-2023)25-30年20-25年
省级示范专业数5个2-3个1-2个
产教融合项目数27个15-20个5-10个

二、专业设置与产业匹配度

学校构建“3+3”专业集群,即智能制造、数字商贸、民生服务三大主干专业群,叠加新能源、智慧养老、短视频运营三个新兴专业方向。其中,工业机器人专业与哈工大机器人集团共建实训基地,电子商务专业引入京东物流真实项目,老年护理专业与八点康复医院合作开发课程体系。

专业类别重点专业实训室数量企业合作项目
智能制造工业机器人、数控技术8个哈工大机器人订单班
数字商贸电子商务、直播电商6个京东校园云仓、抖音直播基地
民生服务老年护理、幼儿保育5个八点医院实训中心、社区幼教联盟

三、师资力量与教学创新

学校实施“双师双能”提升计划,要求专业教师每两年下企业实践不低于6个月。现有教师中,高级职称占比32%,持有职业技能证书的“双师型”教师达102人,占专业课教师总数的68%。创新推行“模块化教学+项目闯关”模式,将传统学科课程拆解为120个可组合的技能包。

师资类型人数占比专项能力
正高级讲师159%省级技能大赛评审资格
企业兼职教师4728%来自京东、富士康等企业
双师型教师10268%含高级工及以上证书

四、教学成果与技能竞赛

近五年学生获省级以上技能大赛奖项142项,其中工业机器人技术应用赛项连续三年包揽四川省一等奖。2022年全国职业院校技能大赛中,电子商务团队斩获二等奖,实现成都市中职学校在该赛项的突破。学校开发《智能制造虚拟仿真》《老年照护情景模拟》等10门省级精品课程。

五、校企合作与产教融合

学校与京东西南分公司共建“校园云仓”,承接真实物流订单;与成华区人民医院合作开展“医教协同”项目,学生参与社区健康档案建设;引入富士康“鸿准模具”生产线,实现“教室-车间-办公室”空间三合一。目前拥有校外实训基地23个,其中世界500强企业合作基地8个。

六、学生发展与升学路径

学校构建“技能就业+升学深造”双通道,2023年毕业生中,直接就业占比57%(对口率91%),高职单招录取率43%。设立“技能名师工作室”,近三年累计培养出二级技师12人。与四川长江职业学院、成都工业职业技术学院开通“3+2”贯通培养项目,升学专业匹配度达100%。

七、社会服务与区域贡献

学校年均开展职业技能培训超5000人次,为成华区“天府工匠”培养计划输送学员237人。承接区教育局“普职融通”试点项目,与周边5所初中校共享实训资源。疫情期间向32家企业输出“共享员工”465人次,获评成都市产教融合示范基地。

八、挑战与发展机遇

当前面临专业迭代速度滞后于产业变革(如人工智能基础课程覆盖率仅45%)、高端实训设备更新周期长(平均使用年限超6年)等问题。但随着成华区“智能制造产业集群”规划落地,学校正筹建智能网联汽车实训中心,预计投入2000万元打造区域性产教融合平台。

作为成华区职业教育的核心载体,该校通过深度产教融合构建了“专业-产业”共生生态,其“企业命题-学校解题”的合作模式有效破解了传统职教与市场需求脱节的难题。未来需在数字化教学资源开发、跨区域职教联盟建设等方面持续突破,以巩固其在西南地区中职教育中的标杆地位。

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