贵州护理职业学校（贵州护理职校）是贵州省内以护理教育为核心、兼具医学技术与健康服务特色的中等职业教育机构。作为区域医疗卫生人才培养的重要基地，该校依托行业资源，构建了“产教融合、工学结合”的办学模式，形成了“护理+康复+健康管理”三位一体的专业集群。学校现有在校生规模超5000人，年均就业率稳定在95%以上，为贵州省基层医疗单位输送了大量技术技能型人才。其办学特色体现在三个方面：一是专业设置紧密对接健康中国战略，开设老年护理、急救护理等细分方向；二是实训条件突出实用性，建有模拟病房、ICU实训室等场景化教学空间；三是推行“1+X”证书制度，将职业技能等级认证融入课程体系。然而，受限于地域经济水平，学校在高端设备配置、师资结构优化等方面仍存在提升空间。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1986年成立的贵阳市卫生职业学校，2017年经省教育厅批准升格为省级护理职业院校。主体校区位于贵阳市观山湖区，占地120亩，建筑面积8.6万平方米。办学定位聚焦“立足贵州、服务西部、辐射全国”，以培养中级护理人员为主体，同步发展康复治疗技术、药剂设备等支撑专业。

二、专业布局与课程体系

学校现设护理、助产、康复技术、中医康复保健4个主干专业，其中护理专业细分为母婴护理、老年护理、急危重症护理3个方向。课程体系采用“平台+模块”结构，前两年完成公共基础课与专业核心课学习，第三年进入专项技能强化阶段。

三、师资队伍与教学资源

截至2023年，学校共有专任教师182人，其中副高级职称占比35%，“双师型”教师达68%。建有数字化解剖实验室、虚拟仿真护理实训中心等教学空间，配备价值2300万元的教学仪器设备。与贵州省人民医院、金阳医院等12家医疗机构建立教学医院关系。

四、人才培养与就业质量

学校实施“订单培养+顶岗实习”育人模式，与全省87家县级医院签订定向培养协议。近五年毕业生初次就业率保持在95.3%以上，对口就业率达89%。2023届毕业生护士执业资格考试通过率76.2%，高于全国中职护理专业平均水平。

五、社会服务与行业影响

学校承担贵州省“基层卫生人员能力提升工程”，年培训量超3000人次。牵头制定《贵州省中等职业学校护理专业教学标准》，参与开发国家规划教材2部。与泰国清迈大学、马来西亚英迪国际学院建立国际合作项目，累计选派交流生47人。

• 年开展职业技能鉴定2000人次
• 承接省级医护竞赛3次/年
• 开发在线课程资源1200分钟

当前，学校正推进“智慧护理实训中心”建设，计划引入5G+VR技术重构教学场景。面对老龄化社会带来的护理人才缺口，持续深化“医教协同”改革，探索“中高职贯通培养”新模式，着力打造西部地区护理人才培养标杆院校。