长春市卫校(长春市卫生职业学校)

• 更新时间：2024-12-21 16:01:16 •

长春市卫生职业学校（以下简称“长春市卫校”）是吉林省中等职业教育领域的重要医学类院校，自1980年建校以来，始终以培养基层医疗卫生人才为核心目标。学校依托长春市医学教育资源，构建了涵盖护理、药剂、康复技术等专业的课程体系，并与多家三甲医院建立实习合作关系。近年来，学校通过“校企合作”“订单培养”等模式深化产教融合，毕业生在吉林省基层医疗岗位的就业率持续保持在90%以上。硬件设施方面，学校拥有模拟病房、药剂实训室等专业化教学空间，师资队伍中高级职称教师占比达45%，形成“理论+实践+临床”三位一体的培养特色。

历史沿革与办学定位

长春市卫校前身为长春市医学专科学校，2005年经省教育厅批准更名为现名，明确中等职业教育方向。学校隶属长春市教育局管辖，2018年被教育部认定为“全国职业院校护理专业示范点”。办学定位聚焦于服务吉林省基层医疗卫生机构，重点为乡镇卫生院、社区卫生服务中心输送技能型人才。

年份	重大事件	发展成果
1980-1995	初创阶段，开设护理、助产专业	累计培养毕业生3000余人，覆盖长春地区80%乡镇卫生院
2006-2015	新增康复技术、医学检验技术专业	实训基地面积扩大至8000㎡，购置数字化模拟人等设备
2016-至今	推行“1+X”证书制度，与吉林大学医学院共建课程	毕业生护士执业资格考试通过率提升至82%

专业布局与课程体系

学校现设护理、药剂、口腔修复工艺、中医康复保健四大专业，其中护理专业为省级示范性专业。课程设置采用“平台+模块”模式，基础课程包括医学基础、病理学等，专业课程细分为内科护理、外科护理等方向。实践课程占比达55%，第三学年统一安排临床实习。

专业名称	核心课程	职业资格证书	对口就业率
护理	基础护理技术、母婴保健、老年护理	护士执业资格证	91%
药剂	药物化学、药理学、调剂技术	药师从业资格证	88%
康复技术	康复评定、运动疗法、中医理疗	康复治疗士证书	85%

师资结构与教学资源

截至2023年，学校共有专任教师126人，其中“双师型”教师（兼具理论教学与实践经验）占比68%。教师队伍中，硕士以上学历者占37%，副高级以上职称教师42人。学校建有虚拟仿真实训中心、OSCE考站等教学设施，并与长春市中心医院等6家单位签订教学医院协议。

类别	数量	功能说明
校内实训基地	12个	含ICU模拟病房、静脉输液实训室等
签约教学医院	23家	提供床位总数超5000张
数字教学资源	450GB	包含虚拟解剖系统、三维针灸模型等

学生发展与就业质量

学校实施“升学+就业”双轨制培养，近三年毕业生升学率稳定在40%左右，主要通过对口升学进入吉林医药学院等高校。就业学生中，83%进入县级以下医疗机构，平均首次就业月薪达4500元。学校建立“终身跟踪服务”机制，为毕业生提供继续教育支持。

就业区域分布：吉林省内占比94%，辽宁省占比5%，其他省份1%
岗位类型：临床护理岗占62%，药房调剂岗占22%，康复治疗岗占16%
雇主评价：操作规范性满意度91%，职业素养认可度88%

长春市卫校通过四十余年的积淀，形成了“扎根基层、医教协同”的鲜明特色。其“实训-实习-就业”一体化培养模式有效缓解了吉林省基层医疗人才短缺问题，但在专业国际化、课程数字化等方面仍需突破。未来可探索与“一带一路”沿线国家合作，拓展护理人才输出渠道，同时加强智慧医疗技术融入课程体系，提升人才培养的时代适应性。

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