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四川师范幼师专业学院:培养未来之星,铸就辉煌人生

四川师范幼师专业学院作为西南地区学前教育人才培养的重要基地,始终秉持“培养未来之星,铸就辉煌人生”的教育使命。学院依托师范大学的深厚教育资源,构建了“理论+实践+创新”三位一体的育人体系,形成了“爱心培育、专业筑基、全面发展”的鲜明特色。通过十余年的办学积累,学院累计为社会输送了近万名高素质幼教人才,毕业生就业率连续五年保持在98%以上,教师资格证考试通过率达92%,在四川省内同类院校中稳居前列。其“校-园协同育人”模式更被教育部纳入全国学前教育改革典型案例,彰显了学院在幼教人才培养领域的标杆地位。

四	川师范幼师专业学院:培养未来之星,铸就辉煌人生

教育理念与课程体系

学院以“全人教育”为核心理念,构建了“基础能力+专业素养+创新实践”递进式课程体系。基础课程涵盖儿童心理学、教育学原理等学科基础,专业课程包括幼儿游戏设计、幼儿园环境创设等核心技能,实践课程通过“校内实训+顶岗实习”实现能力转化。

课程模块理论课时占比实践课时占比职业证书导向
基础能力课程40%20%普通话二甲证书
专业核心课程35%35%保育员资格证
创新拓展课程15%45%幼儿园管理师

师资力量与教学资源

学院实施“双师型”教师培养计划,要求专业教师每学年完成不少于40天的幼儿园实践锻炼。目前拥有省级教学名师3人,校级幼教专家团队12人,行业兼职教师占比达45%。教学资源方面,建有虚拟仿真幼儿园实训中心、儿童行为观察实验室等特色场所。

师资类型人数企业实践经历教研成果
教授/副教授28人平均6.2年省级教改项目5项
讲师/助教42人平均4.5年校级精品课12门
幼儿园园长15人平均12年实践案例库80例

学生发展与就业成果

学院建立“成长档案-职业规划-跟踪服务”全周期培养机制,近三年学生获得省级以上职业技能竞赛奖项47项。通过“订单式培养”“园校联合招聘”等模式,与省内86所示范幼儿园建立深度合作,毕业生专业对口率达96.5%。

年度就业率对口率起薪标准
2021届98.3%95.7%4500-6000元
2022届98.7%96.2%4800-6500元
2023届99.1%97.0%5000-7000元

通过持续优化“校-园-家”协同育人机制,学院正朝着建设国家级学前教育示范专业的目标迈进。未来将重点加强儿童艺术教育、融合教育等特色方向建设,为新时代学前教育高质量发展提供更强人才支撑。

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