成都幼师（全称“成都幼儿师范专科学校”）是西南地区学前教育领域的重要人才培养基地，其办学历史可追溯至1958年，现为四川省唯一以“幼儿师范”命名的公办高等专科院校。学校以“培养卓越幼教人才”为核心目标，构建了涵盖师范教育、艺术教育、儿童发展等多个维度的课程体系，毕业生遍布四川及全国多地幼儿园，就业率连续五年保持在95%以上。从硬件设施到师资配置，从课程创新到行业影响力，成都幼师在区域职业教育中占据独特地位，但其发展也面临民办幼教机构竞争加剧、职教本科转型压力等挑战。

一、历史沿革与办学定位

学校前身为1958年创建的四川省成都幼儿师范学校，2006年升格为专科层次高校，2021年获批四川省“双高计划”建设单位。作为国家级幼儿园教师培养培训基地，其办学定位聚焦“服务西部、引领幼教”，形成了“校-园-企”三位一体的协同育人模式。

二、师资力量与教学资源

现有教职工482人，其中副高级以上职称占比37%，硕士以上学历教师达68%。建有省级精品在线课程4门，校企共建实践基地27个，生均教学仪器设备值超1.2万元。

三、专业设置与课程体系

开设学前教育、早期教育、音乐教育等8个专业，构建“三阶递进”课程模块：基础能力层（通识课程）、专业核心层（保教技能）、拓展提升层（艺体特长）。实施“1+X”证书制度，90%以上学生获得幼儿照护等职业资格证书。

四、人才培养成效

近五年毕业生初次就业率95.3%-97.6%，专业对口率89%。2022年用人单位满意度调查显示，94.5%的幼儿园认可学生“弹唱跳画”基本功，但仅67%认为其“班级管理”能力达标。

五、实训条件与产教融合

校内建有儿童行为观察室、蒙台梭利实训馆等23个专项实训场所，与金苹果教育集团等企业共建“教学工场”8个。推行“双导师制”，每名学生配备1名校内导师和1名园长导师。

六、行业影响力与社会服务

牵头制定《四川省幼儿园教师职业能力标准》，年均开展国培项目培训幼师2000人次。开发的《幼儿园游戏化课程设计》教材被全国120余所院校采用。

七、学生发展路径

形成“就业-专升本-创业”多元通道。2022年数据显示，直接就业学生中83%进入公立幼儿园，12%进入优质民办园，5%自主创业开办托育机构。专升本合作院校覆盖四川师范大学等7所本科高校。

八、发展挑战与改进方向

当前面临三大瓶颈：一是本科层次缺失制约学历提升空间，二是县域幼儿园人才流失导致基层服务断层，三是智能教育技术应用滞后于行业变革。学校正通过申报职教本科试点、建设“园长工作室”、开发AR保育模拟系统等举措寻求突破。

作为区域幼教人才培养的标杆院校，成都幼师凭借深厚的师范底蕴和精准的专业定位，构建了特色鲜明的育人体系。其“理论+实践+艺术”三位一体的培养模式有效对接行业需求，但需在数字化转型和本科层次延伸方面加速布局。未来若能突破学历天花板、深化产教融合深度，有望持续巩固其在西南地区幼教人才培养中的领先地位。