盐城职业中等专业学校(盐城职专)

学校注重学生综合素质培养，通过技能竞赛、职业资格认证、创业指导等途径，帮助学生实现从校园到职场的无缝衔接。
于此同时呢，学校积极响应国家职业教育政策，探索中高职衔接、现代学徒制等创新模式，为地方产业升级输送了大量高素质劳动者。校园环境整洁，配套设施完善，形成了以技能成才为核心的校园文化，赢得了家长和企业的广泛赞誉。

近年来，学校通过以下举措实现了跨越式发展：

• 2010年，新校区建成投用，实训基地面积扩大至原来的3倍；
• 2015年，入选江苏省首批“现代职业教育体系建设试点单位”；
• 2020年，与本地龙头企业共建“订单班”，实现毕业生定向就业。

• 机电技术应用：配备工业机器人、数控机床等先进设备，学生可考取中级电工证；
• 电子商务：联合电商平台开展实战教学，学生年均参与企业项目超50个；
• 汽车运用与维修：与4S店合作建立校外实训基地，实现“入学即入职”培养模式。

教学过程中，学校推行“理实一体化”课堂，理论课与实践课比例达1:1，并引入虚拟仿真实训系统，提升学生动手能力。

近三年教师团队取得的主要成果包括：

• 主持省级以上职业教育课题8项；
• 开发校本教材20余部，其中3部获评“江苏省优秀职业教育教材”；
• 指导学生获全国职业院校技能大赛一等奖2次。

• 共建7个“厂中校”实训基地，学生每年完成顶岗实习超2000人次；
• 开设“冠名班”，企业专家参与课程设计，毕业生优先录用；
• 近三年平均就业率达98%，对口就业率超85%。

此外，学校设立就业指导中心，提供简历优化、模拟面试等全程服务。

• 每周开展“工匠精神”主题班会，邀请劳模进校园；
• 成立40个学生社团，其中“智能创客社”获省级优秀社团称号；
• 实施“千分制”德育考核，将职业素养纳入学分管理。

校园定期举办技能文化节、创业沙龙等活动，营造积极向上的成长氛围。

• 年均开展农村劳动力技能培训5000人次；
• 为中小企业提供技术咨询200余次，解决生产难题30余项；
• 疫情期间组织师生参与社区志愿服务，获市政府表彰。

• 建设省级高水平专业群，重点打造新能源汽车检测与维修专业；
• 扩建智能制造实训中心，引入5G+工业互联网教学场景；
• 探索中职-高职-本科贯通培养，与盐城工学院共建“3+4”分段培养项目。

通过持续深化教育改革，学校力争在“十四五”期间建成苏北地区职业教育示范校。

类似案例充分印证了学校“人人皆可成才”的教育理念。

• 标准化教学楼6栋，全部配备多媒体教学设备；
• 8000平方米的综合性实训大楼，含PLC实训室、电子商务运营中心等；
• 400米标准跑道、室内体育馆等体育设施。

• 每月开展学生评教，满意度持续保持在90%以上；
• 近五年获“江苏省职业教育先进单位”“盐城市文明校园”等称号20余项；
• 2023年通过省教育厅“中等职业学校办学能力评估”。